регистрация /  вход

Лидерство: классический и современный подходы (стр. 3 из 3)

Наши наблюдения над бизнес-элитой дают основания предполагать, что лидеры бизнеса отличаются высокой адекватностью самооценок и не демонстрируют эффекта их завышения. Они спокойно относятся к своим недостаткам, не пытаясь их нивелировать или интерпретировать особым образом. Психологическая защита бизнесменов не отличается ригидностью, хотя нарушить их личностное пространство достаточно сложно.

К числу личностных черт, обеспечивающих им эффективную деятельность, в бизнесе, по их собственным оценкам, могут быть отнесены следующие:

· способность быстро принимать неожиданные решения;

· умение рисковать; коммуникативные преимущества; агрессивность характера;

· интуитивные способности;

· умение работать с людьми;

· устойчивость поведенческих и ценностных стратегий в различных ситуациях.

Список литературы:

1. Андреева Г.М. «Социальная психология», М.1998

2. А. Чирикова «Психологические особенности личности российского предпринимателя», http://www.psycho.ru/

3. А. Зубарев «Теория лидерства на производстве», http://selfmaster.dax.ru/

4. Л. Джуэл «Лидерство в новую эпоху», http://www.piter.com/

5. Леонтьев А. «Потребности, мотивы, эмоции», http://www.psy.piter.com/

ДОБАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ  [можно без регистрации]
перед публикацией все комментарии рассматриваются модератором сайта - спам опубликован не будет

Ваше имя:

Комментарий

Хотите опубликовать свою статью или создать цикл из статей и лекций?
Это очень просто – нужна только регистрация на сайте.