Смекни!
smekni.com

Анализ производственно-хозяйственной деятельности (стр. 22 из 22)

в) увеличение локомотиво-часов маревровой работы за счет увеличения парка эксплуатируемых маневровых локомотивов на 1 единицу:

ΔΣМТм(Мм) = 1 * 24 * 365 / 103 = 8,76 тыс.лок.час

Увеличение составит 8,76 тыс.лок.час

г) увеличение участковой скорости за счет увеличения технической скорости, достигнутого путем повышения качества ремонта локомотивов и снижение межремонтных пробегов:

ΔVуч(Vт) =ΔVт * К уч = 0,8 * 0,741 = 0,6 км \ час

Увеличение участковой скорости составит 0,6 км\час

Vуч(Vт) = Vт * К уч = 48,7 * 0,741 = 36,1 км \ час

д) увеличение среднесуточного пробега локомотивов за счет сокращения времени простоя в основном и оборотном депо, а так же в пункте смены локомотивных бригад на 1 час в грузовом движении:

Sл(Тл) = 2 * 291,5 * 24 / 27,7 = 505 км \ сутки

Увеличение составило:

ΔSл(Тл) = Sл(Тл) - Sл = 505 – 488 = 17 км \ сутки (7.4)

е) увеличение производительности локомотива в грузовом движении за счет увеличения:

- среднесуточного пробега:

ΔFл(Sл) = Qбр*ΔSл(Тл) / (1 + βлин ) = 3305 * 17 / (1 + 0,12) =

= 50165,2 ткм брутто \ лок = 50,2 тыс.ткм брутто\лок

- за счет увеличения среднего веса поезда:

ΔFл(Qбр) = ΔQбр*Sл/ (1 + βлин ) = 120 * 488 / (1 + 0,12) =

= 52285,7 ткм брутто \ лок = 52,3 тыс.ткм брутто\лок

Нельзя однозначно оценивать влияние факторов на улучшение объемных и качественных показателей использования подвижного состава: ведь увеличение среднего веса поезда влечет за собой так же и увеличение расхода топлива на тягу поездов; увеличение парка эксплуатируемых локомотивов влечет за собой так же и увеличение расходов в части фонда оплаты труда, материалов, топлива и так далее. Поэтому при планировании мероприятий по улучшению объемных и качественных показателей использования локомотивов необходимо учитывать все факторы, оказывающие как положительное , так и отрицательное влияние во взаимосвязи.

2) Улучшение эффективности использования основных производственных фондов:

а) увеличение фондоотдачи за счет увеличения объема перевозок составит:

ΔФо = ΔΣРlбр / Фосн = 259,056 / 104,647 = 2,48 ткм брутто \ 1руб.

б) снижение фондоемкости за счет увеличения объема перевозок составит:

ΔФё = Фосн / ΔΣРlбр * 1000

ΔФё = 104647 / 259,056 * 1000 = 0,4руб. / 1000ткм брутто

в) увеличение фондовооруженности за счет приведения штатной численности персонала:

- к плановому уровню:

ФВ = Фосн / Чсп = 104647 / 879 = 119,1 тыс.руб.\чел

Увеличение составит: ΔФВ = ФВ - ФВ = 119,1 – 115,4 = 3,7 тыс.руб.\чел

- к «праву» на выполненный объем работ:

ФВ = Фосн / Чсп = 104647 / 884 = 118,4 тыс.руб.\чел

Увеличение составит: ΔФВ = ФВ - ФВ = 118,4 – 115,4 = 3,0 тыс.руб.\чел

Необходимым условием повышения эффективности основных производственных фондов является их своевременное обновление, но это не является компетенцией депо и требует больших капитальных вложений.

3) Улучшение использования трудовых ресурсов.

а) повышение производительности труда за счет приведения численности персонала в соответствие с:

- планом численности персонала:

Птр(Чпл) = ΣРlпр / Чсп = 7841,4 * 1000 / 879 = 8920,8 тыс.ткм брутто\чел

Увеличение составит: ΔПтр(пл) = Птр(Чпл) - Птр = 8920,8 – 8645,4 =

= 275,4 тыс.ткм брутто\чел

- численностью по «праву» на выполненный объем работ:

Птр(Чправо) = ΣРlпр / Чсп = 7841,4 * 1000 / 884 = 8870,4 тыс.ткм. брутто\чел

Увеличение составит: ΔПтр(Чправо) = Птр(Чправо) - Птр =

= 8870,4 – 8645,4 = 225 тыс.ткм. брутто\чел

б) снижение фонда оплаты труда за счет приведения штатной численности персонала в соответствие с

- с планом численности персонала

ΔЕфзп (Чпл) = З мес. * ΔЧ яв (пл) * 12 / 1000 =

= 6380,2 *(907 – 879) * 12 / 1000 = 2143,7 тыс. руб.

Экономия фонда оплаты труда составит2143,7 тыс. руб. – с «правом» на выполненный объем работ.

ΔЕфзп (Чяв) = 6380,2 *(907 – 884) * 12 / 1000 = 1760,9 тыс. руб.

Экономия фонда оплаты труда составит 1760,9 тыс. руб.

Если рассматривать объективные факторы, то есть факторы не зависящие от усилий работников депо, то к ним относятся:

1) увеличение объема работы в пассажирском движении за счет увеличения среднего веса пассажирского поезда, увеличения количества пассажирских поездов дистанцией обслуживания пассажиров;

2) увеличение участковой скорости движения поездов за счет сокращения времени простоя на промежуточных станциях и времени движения на участке за счет совершенствования работы дистанции пути, дистанции сигнализации и связи;

3) снижение времени полного оборота локомотива за счет увеличения участковой скорости, достигнутой за счет уменьшения количества ограничений по скорости на отдельных участках со стороны дистанции пути. Соответственно этому увеличивается среднесуточный пробег и производительность локомотивов;

4) увеличение фондовооруженности за счет дополнительных капитальных вложений в основные производственные фонды со стороны Комсомольского отделения Дальневосточной железной дороги и другие.

Рассмотренные выше мероприятия по повышению эффективности производства показывают, что руководством депо были задействованы далеко не все факторы, способствующие улучшению производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

Проанализируем производственно-хозяйственную деятельность локомотивного депо с точки зрения рентабельности, как обобщающего показателя эффективности производства.

R = (ПΣРL * 100) / Е (7.1)

Где: ПΣРL - прибыль по перевозкам, тыс. руб.

Е – эксплутационные расходы, тыс. руб.

Таблица 7.1

Анализ рентабельности локомотивного депо за период 1999 – 2001 г.г.

Наименование показателей Значение Изменение в 2001 году к уровню:
1999г. 2000г. 2001г. 1999г. 2000г.
Эксплутационные расходы, тыс. руб. 195943 298967 419511 +223568 +120544
Прибыль по перевозкам, тыс. руб. 43872 97791 79105 +35233 -18686
Рентабельность, % 22,4 32,7 18,9 -3,5 -13,8

Прибыль по перевозкам и эксплутационные расходы взяты по отчету о хозяйственной деятельности депо.

Расчеты, произведенные в таблице 7.1, подтверждают, что 2001 год в рассматриваемом периоде оказался наихудшим: прибыль по перевозкам к уровню 1999 года увеличилась на 35233 тыс. руб., но в то же время к уровню 2000 года снизилась на 18686 тыс. руб. Эксплутационные расходы постоянно растут и увеличились к уровню 1999 года на 223568 тыс. руб., а к уровню 2000 года на 120544 тыс. рублей. Если рентабельность в 2000 году увеличилась к уровню 1999 года на 10,3% (32,7 – 22,4), то в то же время в 2001 году к уровню 2000 года она снизилась на 13,8% (18,9 – 32,7), что само по себе является негативным фактором. Необходимо принять кардинальные меры для увеличения уровня рентабельности. В части зависящей от руководства депо – это увеличение доходов от перевозочной деятельности и сокращение эксплутационных расходов. Необходимо учитывать, что эксплутационные расходы очень сильно возросли в части независящей от усилий работников депо, то есть стоимость материалов и запчастей в 1,5 – 2 раза, а топлива в 3 раза.

Анализ хозяйственной деятельности локомотивного депо станции Комсомольск-на-Амуре за период 1999 – 2001г.г. показал, что достигнутый подъем 2000 года по уровню прибыли от перевозки грузов, был фактически перечеркнут в 2001 году резким увеличением эксплутационных расходов и снижением прибыли от перевозок. Необходимо задействовать все факторы (перечисленные выше) для повышения эффективности производства.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Приказ МПС № 24 от 15.12.97г. «О совершенствовании системы организации заработной платы работников, занятых в основной деятельности железных дорог».

2. Приказ МПС № 28Ц от 20.06.86г. «О мерах по улучшению технического содержания и использования локомотивов».

3. Белов И. В., Галабурда В. Г., Данилин В. Ф. И др. Экономика железнодорожного транспорта: Учебник для вузов. – М.: Транспорт, 1989. – 351 с.

4. Виниченко Н. Г. и др. Анализ хозяйственной деятельности железных дорог: Учебник для вузов ж.-д. трансп. – М.: Транспорт, 1982. – 335 с.

5. Дмитриев В. А. и др. Экономика железнодорожного транспорта: Учебник для вузов ж.-д. трансп. – М.: Транспорт, 1996. – 328 с.

6. Дятлов В. А., Кибанов А. Я. и др. Управление персоналом: Учебное пособие для вузов. – М.: «Издательство ПРИОР», 1998. – 512 с.

7. Иловайский Н. Д., Король В. А. Маркетинг в перевозках грузов /ВНИИЖТ. – М.: Транспорт, 1995. – 248 с.

8. Казаков А. П., Минаева Н. В. Экономика. 4-е изд.,доп. И испр. – М.: ООО «ГНОМ – ПРЕСС», 1999. – 320 с.

9. Петров Ю. Д., Белкин М. В. и др. Организация, нормирование и оплата труда на железнодорожном транспорте: Учебник для вузов. – М.: Транспорт, 1998. – 279 с.

10. Петров Ю. Д., Тверской К. Н. Планирование в линейных предприятиях железных дорог: Учебник. – М.: Транспорт, 1978. – 287 с.

11. Русинов Ф. М., Разу М. Л. Менеджмент: Учебник. – М.: ФБК – ПРЕСС, 1999. – 504 с.

12. Савицкая Т. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 2-е изд., – Мн.: ИП «Экоперспектива», 1998. – 498 с.

13. Хануков Е. Д. и др. Экономика железнодорожного транспорта: Учебник для вузов ж.-д. трансп. – М.: Транспорт, 1979. – 319 с.

14. Шеремет А. Д., Сайфулин Р. С. Методика финансового анализа. – М.: ИНФРА – М, 1996. – 176 с.

15. Шкатулла В. И. Настольная книга менеджера по кадрам. – М.: Издательская группа НОРМА-ИНФРА-М, 1998. – 527 с.

16. Чудов А. С. и др. Себестоимость железнодорожных перевозок. – М.: Транспорт, 1976. – 247 с.

17. Методическое пособие: Планирование на предприятиях (Под ред. О. Б. Лазаревой. – Хабаровск: издательство ДВГУПС, 1997. – 68 с.

18. Методическое пособие: Экономика железнодорожного транспорта: (Под ред. Е. В. Гусаровой. – Хабаровск: ДВГУПС, 1995. – 98 с.

19. Журналы: Железнодорожный транспорт. – М.: изд. «Железнодорожное дело», 1999 – 2001г.г. – 80 с.

20. Журналы: Железные дороги мира. – М.: «Полиграфресурсы», 2000 – 2001 г.г. – 80 с.

21. Журналы: Экономика железных дорог: журнал для руководителей. – М.: изд. «МЦФЭР», 2000 – 2001г.г. – 190 с.