Смекни!
smekni.com

Система стратегического управления на предприятии ООО Тепло сервис (стр. 2 из 5)

Структура управления любого предприятия, в том числе и ООО «Тепло-сервис», направлена, прежде всего, на установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями предприятия, распределение между ними прав и ответственности. В ней реализуются различные требования к совершенствованию системы управления, находящие выражение в тех или иных принципах управления. Структуру управления обычно изображают в виде схемы. Схема структуры управления ООО «Тепло-сервис» представлена на рис. 1 - Структура управления ООО «Тепло-сервис».

Анализируя сложившуюся систему управления, можно сделать следующий вывод: в основу ее построения на предприятии ООО «Тепло-сервис» положены линейная вертикаль управления и специализация управленческого труда по функциональным подсистемам. За конечный результат в целом отвечает директор предприятия, задача которого состоит в том, чтобы все функциональные службы вносили свой вклад в его достижение.

Рис. 1 – Структура управления ООО «Тепло-сервис»

К достоинствам данной структуры управления можно отнести следующее: получение непротиворечивых заданий; привлечение к руководству более компетентных в конкретной области специалистов; оперативность в решении нестандартных ситуаций; быстрый рост профессионализма функциональных руководителей; полная персональная ответственность за результаты работы. В структуре управления ООО «Тепло-сервис» имеются и недостатки. Основными из них являются трудность координации деятельности всех подразделений и недостаточная ответственность функциональных руководителей. Как такового стратегического отдела не существует, но функции по стратегическому управлению распределены между имеющимися отделами. Основной груз ответственности в данном случае ложится на бухгалтерско-экономический и отдел сбыта и снабжения. Определение необходимых и достаточных должностей работников управления осуществлялось на основе уже имевшейся структуры управления и современных условий производства и требований рыночной конъюнктуры.

Структура управления определяется производственной структурой предприятия. Она оказывает существенное влияние на изменение производственной структуры, поскольку усложнение первой приводит к созданию излишних производственных единиц, цехов, участков и служб. Производственная структура ООО «Тепло-сервис» показана на рис. 2.

Рис. 2 – Производственная структура ООО «Тепло-сервис»

Рассматривая сложившуюся производственную структуру, можно отметить, что на ООО «Тепло-сервис» сложилась технологическая структура, которая предполагает четкую технологическую обособленность отдельных видов производств.

1.2 Социально – экономическая характеристика развития ООО «Тепло-сервис»

Проанализируем основные показатели, характеризующие деятельность ООО «Тепло-сервис». Показатели, характеризующие размеры ООО «Тепло-сервис», представим в таблице 1.

Таблица 1 – Размеры ООО «Тепло-сервис»

Показатели 2006 г. 2007 г. отклонение, в %
Активы, тыс. руб. 52685481 39425403 74,8
Выручка от реализации продукции, тыс. руб. 77030770 85267566 110,7
Среднесписочная численность работников, чел. 159 162 103,1
Фонд оплаты труда, тыс. руб. 6412 7633 140,1
Стоимость ОПФ, тыс. руб. 3983621 5674852 142,5
Оборотные фонды, тыс. руб. 26152317 14189922 54,3

Проанализировав данные таблицы 1, можно сделать следующие выводы:

1. В 2007 г. наблюдается резкий спад активов предприятия, которые составили 39425403 тысяч рублей против 52685481 тысячи рублей в 2006 г. Это связано со снижением внеоборотных активов и оборотных активов. Внеоборотные активы уменьшились в 2007 г. на 1297684 тысяч рублей, а оборотные активы на 11962395 тысячи рублей по сравнению с 2006 г.

2. Выручка от реализации продукции возросла на 10,7% в 2007 г.

3. Фонд оплаты труда возрос на 40,1% в 2007 г. по сравнению с 2006 г.

4. В 2007 г. имел место резкий скачок ОПФ с 3983621 тысяч рублей до 5674852 тысяч рублей, то есть прирост в 2007 г. к 2006 г. равен 142,5%.

5. Такой спад оборотных фондов обусловлен уменьшением дебиторской задолженности.

Показатели обеспеченности ООО «Тепло-сервис» основными производственными средствами и эффективность их использования представлены в таблице 2.


Таблица 2 – Обеспеченность ООО «Тепло-сервис» ОПФ и эффективность их использования

Показатели 2006 г. 2007 г. Отклонение, в %
Объем выручки от реализации продукции, тыс. руб. 47054016 77030770 163,7
Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. руб. 3983621 5674852 142,5
Среднесписочная численность работающих, человек 159 162 103,1
Фондоотдача, тыс. руб. 1,81 2,98 164,6
Фондоемкость, тыс. руб. 0,54 0,34 62,9

Как видно из таблицы 2, объем выручки от реализации продукции имеет тенденцию к увеличению. Рост составляет 63,7% в 2007 г. по сравнению с 2006 г. Это позволяет сделать вывод о том, что ООО «Тепло-сервис» увеличивает объем оказываемых услуг.

Среднегодовая стоимость ОПФ в 2006 г. резко увеличилась, рост наблюдался и в 2007 г. на 42,5% по сравнению с 2006 г., это связано с тем, что ООО «Тепло-сервис» заключило выгодное соглашение с новым деловым партнером, что и позволило повысить качество услуг.

Кроме того, произошло увеличение среднесписочной численности работающих на 3,1%.

В 2007 г. наблюдается увеличение значения фондоотдачи и соответственно спад фондоемкости, это позволяет сделать вывод о том, что ООО «Тепло-сервис» следует уделить особое внимание эффективности использования основных производственных фондов.

Показатели рентабельности деятельности ООО «Тепло-сервис» представлены в таблице 3.


Таблица 3 – Рентабельность деятельности ООО «Тепло-сервис»

Показатели Способ расчета 2006 г. 2007 г. Отклонение, %
Рентабельность продаж (R1) R1р/В*100 -1,53 5,75 +7,3
Общая рентабельность отчетного периода (R2) R2б/В*100 -7,25 -3,47 +3,78
Рентабельность собственного капитала (R3) R3б/с.490*100 -51,4 -34,3 +17,1
Экономическая рентабельность (R4) R4б/с.300*100 -10,6 -7,5 +3,1
Фондорентабельность (R5) R5б/с.190*100 -21,0 -11,7 +9,3
Рентабельность вложенного капитала (R6) R6б/(с.490+с.590) -0,51 -0,34 +0,17
Период окупаемости собственного капитала (R8) R8=с.490/Пб -1,94 -2,92 -0,98

На основании произведенных расчетов, представленных в таблице 3, можно сделать вывод о том, что в 2006 и 2007 гг. деятельность ООО «Тепло-сервис» была рентабельной, то есть экономически эффективной.

Рентабельность продаж в 2007 г. увеличилась на 7,3 по сравнению с 2006 г. Увеличение уровня рентабельности продаж объясняется значительным ростом прибыли от реализации.

Общая рентабельность отчетного периода также выросла (её уровень составил в 2007 г. -3,47 против -7,25 в 2006 г.), это связано с ростом балансовой прибыли.

Наблюдается большой скачок такого показателя, как рентабельность собственного капитала. За анализируемый период она увеличена до -34,3 в 2007 г. против -51,4 в 2006 г. Это произошло за счет увеличения балансовой прибыли.

Кроме того, в 2007 г. возросли значения таких показателей, как экономическая рентабельность, фондорентабельность, рентабельность вложенного капитала. Это так же объясняется ростом балансовой прибыли.

Период окупаемости собственного капитала в 2006 г. меньше, чем в 2007 г. на 0,98.

Таким образом, предприятие ООО «Тепло-сервис» экономически эффективно. На протяжении анализируемого периода произошел рост всех представленных в таблице видов рентабельности, соответственно за этот период наблюдался рост размера прибыли, что позитивно влияет на предприятие в целом.

Основные показатели деятельности ООО «Тепло-сервис» представлены в таблице 4.

Таблица 4 – Основные показатели деятельности ООО «Тепло-сервис»

Показатели 2006 г. 2007 г. Отклонение, % Отклонение, +/-
Стоимость основных фондов, тыс.руб. 26476489 25235481 95,31 -1241008
Денежная выручка, тыс. руб. 77030770 85267566 110,69 823676
Себестоимость товарной продукции, тыс. руб. 73224610 73998342 101,06 773732
Фонд заработной платы, тыс. руб. 5982700 6692300 111,86 709600
Прибыль от реализации, тыс. руб. -1182022 4904589 - 60866111
Балансовая прибыль, тыс. руб. 3806160 11269224 296,08 7463064

Используя данные, приведенные в таблице 4, можно сказать, что денежная выручка, себестоимость товарной продукции, фонд заработной платы, балансовая прибыль, в 2007 г. по сравнению с 2006 г. выросли. Особенно нужно отметить увеличение балансовой прибыли.

Также увеличилась себестоимость продукции и услуг в 2007 г. на 1,06%, что в денежном выражении составляет 773732 тысяч рублей. Это говорит, об улучшении качества предоставляемых услуг.

Значительно выросла прибыль от реализации, если в 2006 г. предприятие находилось в убытке, то в 2007 г. состояние предприятия стабилизировалось, и прибыль увеличилась на 60866111 тысяч рублей.