Необходимо дальнейшее совершенствование системы образования и повышения качества подготовки и уровня квалификации педагогических кадров. Поэтому систематическое совершенствование всего дела подготовки педагогов-психологов и других работников учреждений образования является объективной необходимостью. Выдвигаемые жизнью принципиально новые задачи постоянно требуют пересмотра традиционного подхода к изменению содержания и методики подготовки и осуществления их на подлинно-научной основе.
е) названия учебных заведений, в которых можно приобрести специальность, их адрес;
Факультеты психологии университетов, психологические отделения педагогических институтов, курсы по переподготовке специалистов с высшим педагогическим образованием.
- Томский государственный педагогический университет: факультет психологии, связей с общественностью, рекламы (специальность Педагогика и психология)
- Томский государственный университет: факультет психологии (специальность Психология)
- Томский филиал Восточного института экономики, гуманитарных наук, управления и права: факультет педагогики и психологии (специальность Психология)
- Томский филиал Московского государственного гуманитарного университета им. М.А. Шолохова: факультет педагогики и психологии (специальность Педагогика и психология); дефектологический факультет (специальность Специальная психология)
- Томский филиал Современной гуманитарной академии г. Москва (направление Психология)
ж) разновидности профессий согласно специальности.
Педагог - психолог, психолог - игротерапевт, школьный психолог, коррекционный психолог.
2. Описание процесса труда:
а) внешнее содержание трудового процесса, производственные задания, результаты труда;
Работа в системах «человек-человек» (обслуживание людей и групп) и «человек-знак» (использование разнообразной литературы, обработка результатов обследований, подготовка заключений).
б) машины, инструменты, материалы, употребляемые в процессе труда, продукты труда;
Использует компьютер, диагностические и развивающие методики.
в) внутреннее содержание трудового процесса, раскрытие роли знаний и навыков.
Определяет готовность детей к школе, проводит их обследование при приеме в 1 класс. По результатам обследования совместно с учителем разрабатывает программы индивидуальной работы с детьми, дает конкретные рекомендации родителям по оказанию помощи ребенку в подготовке к школе. По запросам педагогов, родителей или самих учащихся – проводит исследование интересов, способностей, склонностей детей. Разрабатывает и участвует в реализации развивающих программ, учитывающих индивидуальные особенности школьников и задачи их развития на конкретном возрастном этапе. Проводит групповые и индивидуальные консультации учащихся по вопросам обучения, личностного развития, профессионального самоопределения, взаимоотношений с взрослыми и сверстниками.
3. Человек в процессе труда
а) роль знаний и моральной подготовки к труду;
Стремление к познанию и саморазвитию
Интерес к общественной жизни и участие в ней,
ясное и отчетливое понимание целей и задач проводимой работы,
внимательное и уважительное отношение к учащимся,
образцовое поведение, моральная чистота и высокая нравственность.
б) особенности состояния здоровья, нужные для данной работы;
Работа не рекомендуется людям, имеющим: нервно-психическими заболеваниями (неврозы и др.); значительное снижение остроты слуха; ярко выраженные дефекты речи.
в) общие психологические качества и способности человека, необходимые для данной работы;
Развитое словесно-логическое мышление, грамотная устная и письменная речь, интерес и любовь к людям, склонность к исследовательской деятельности, умение наблюдать и сопоставлять, эмоционально-волевая устойчивость, коммуникативные способности, толерантность к многочисленным контактам.
г) физические качества, требуемые для данной специальности.
Хорошее физическое и психическое здоровье.
4. Социально – экономические особенности профессии:
а) содержание труда (что работники данной профессии должны знать и уметь);
Должен знать теорию психологии и современные психологические методики, основы дидактики, педагогики, методики преподавания и дефектологии, нормативные документы, определяющие деятельность средней общеобразовательной школы.
Осуществляет наблюдение за обучением и развитием школьников. Определяет причины и разрабатывает индивидуальные программы коррекции неуспеваемости, нарушений общения с взрослыми и сверстниками. Консультирует учащихся по вопросам личностного развития, профессионального самоопределения, взаимоотношений.
б) условия работы (продолжительность рабочего времени, охрана труда, льготы и т.д.);
Продолжительность рабочего времени определена трудовым договором и выполняемой нагрузкой. Охрана труда и льготы в соответствии с трудовым кодексом Российской Федерации.
в) размер заработной платы, системы премирования;
Средний заработок школьного психолога составляет 8000 рублей.
Вручение почётных грамот, благодарственных писем, денежных премий, почётных знаков.
г) социальное обеспечение, социально - бытовое обслуживание;
1) Назначение компенсационных выплат.
2) Обеспечение пособиями и субсидиями.
3) Досрочное назначение трудовой пенсии по старости (назначение пенсии за выслугу лет).
д) перспективы повышения квалификации, образовательного уровня;
Один раз в пять лет, проходит повышение уровня квалификации.
е) название предприятий, где нужны специалисты данной профессии.
Школы, гимназии, училища, техникумы, высшие учебные заведения, предприятия любых форм собственности, службы психологической помощи, службы знакомств, медицинские учреждения, реабилитационные центры, центры профориентации.