Смекни!
smekni.com

Экономический анализ предприятия (стр. 2 из 5)

Метод экономического анализа хозяйственной деятельности

Сущность метода экономического анализа хозяйственной деятель­ности определяется его предметом и задачами.

Под методом экономического анализа понимается способ позна­ния, исследования, подхода к изучению хозяйственной деятельности предприятий.

Важно различать метод экономического анализа, т.е. способ подхода к изучению хозяйственной деятельности, и технические приемы, исполь­зуемые при анализе.

Метод анализа имеет следующие характерные для него особенности: комплексность изучения хозяйственной деятельности; рассмотрение хозяйственных процессов в их взаимосвязи и взаимообусловленности, их движении, изменении и развитии; раскрытие факторов и измерение их влияния на хозяйственную деятельность; обобщение результатов анализа; разработка мероприятий по устранению недостатков и дальнейшее улучшение всей работы предприятий и организаций.

Комплексное изучение хозяйственной деятельности означает, что работа каждого предприятия торговли дол­жна анализироваться не изолированно, а в органической связи с дея­тельностью других предприятий, с явлениями и процессами, происхо­дящими во всем народном хозяйстве. Например, изменения объема и структуры товарооборота предприятий должны рассматриваться в связи с общим ростом производства товаров в данном районе, области, изменениями в покупательных фондах местного населения, а также с учетом происходящих изменений в структуре потребления населения.

Изучать разнообразные стороны хозяйственной деятельности пред­приятия во взаимосвязи и взаимозависимости - значит рассматривать каждый экономический показатель хозяйственной деятельности в связи с другими показателями и с общими результатами работы.

Особенностью метода экономического анализа является также изу­чение не только количественных, но и качественных показателей. Это объясняется тем, что количественные показатели не могут дать полного представления о качественных изменениях, которые происходят в процессе хозяйственной деятельности. Например, при анализе абсолют­ной суммы и уровня затрат следует принимать во внимание и такой количественный показатель, как объем товарооборота, и качественные показатели: структура товарооборота, рост производи­тельности труда и др.

В ходе анализа хозяйственной деятельности предприятий и органи­заций выявляют и измеряют факторы, нередко действующие в проти­воположных направлениях. Так, размер прибыли увеличи­вает, например, рост объема товарооборота, сокращение затрат и др., а уменьшают — снижение уровня торговых надбавок, замедление оборачиваемости оборотных средств и др.

Чтобы полученные результаты были понятнее и давали как можно больше информации, комплексные (сложные) показатели расчленяют на составные элементы, изучают их от общего к частному, применяя дедуктивный прием исследования. Изучение отдельных элементов в увязке с общими результатами — это индуктивный прием исследо­вания от частного к общему.

Например, оценивают выполнение плана товарооборота. Сначала применяют дедуктивный прием исследования: определяют выполнение плана по всему торговому предприятию, затем устанавливают отклоне­ния оборотов по товарным отделам (секциям), отдельным товарам, товарным группам и т.д. и изучают факторы, вызвавшие эти отклоне­ния. Затем применяют индуктивный прием исследования: группируют выявленные частные результаты, обобщают наиболее важные причины и факторы, повлиявшие на выполнение плана, и делают выводы.

Дедуктивный и индуктивный приемы - это две стороны исследова­ния, они обеспечивают единство и неразрывную связь анализа и синтеза.

Обобщение результатов анализа представляет собой существенную часть метода. После изучения отдельных сторон и показателей хозяйст­венной деятельности подводят итоги исследования, данные анализа обо­бщают так, чтобы можно было получить представление об объеме и ка­честве работы не только торгового предприятия в целом, но и его ча­стей и подразделений.

Результаты анализа систематизируют по направлениям хозяйственной деятельности, по основным участкам работы торгового предприятия, дают характеристику показателей, указывают основные причины и факторы, повлиявшие на уровень отдельных показателей и общие ре­зультаты деятельности предприятия, делают выводы, дают оценку про­деланной работе.

Анализ завершается разработкой мероприятий, направленных на уст­ранение выявленных недостатков, на мобилизацию и использование резервов, на дальнейшее улучшение всей хозяйственной де­ятельности торгового предприятия.

Приемы и способы экономического анализа

Метод экономического анализа предполагает использование специ­альных приемов и способов аналитической обработки цифровой ин­формации. Условно они объединяются в две группы: экономико-ста­тистические (традиционные) и экономико-математические.

К традиционным способам и приемам экономического анализа отно­сятся: предварительная ориентировка в итогах работы предприятия; сравнение показателей; исчисление средних и относительных величин; способ корректированных показателей (цепных подстановок); графи­ческое отражение результатов; группировка; составление аналитичес­ких таблиц; балансовая увязка различных показателей. Методические приемы данной группы просты, доступны для практи­ческого применения, многочисленны.

К экономико-математическим методам анализа относятся: корре­ляция, линейное программирование, моделирование и др. Они сравни­тельно новы, но им принадлежит большое будущее.

Предварительная ориентировка в итогах работы предприятия прово­дится путем рассмотрения по данным отчетности основных показателей хозяйственной деятельности: выполнение планов товарооборота, дохо­дов, затрат, наличие собственных оборотных средств. Она дает общее представление об итогах хозяйственной деятельности и позволяет определить направления анализа факторов, обусловивших фактически сложивши­еся показатели.

Сравнение показателей - наиболее широко распространенный и один из важнейших приемов экономического анализа — позволяет установить отклонение показателей и изучить причинно-следственные связи. Чтобы оценить выполнение плановых заданий, необходимо сравнить фактические показатели с плановыми, с отчетными данными за предыдущие периоды. На предприятиях торговли сравниваются данные, характеризующие товарооборот, численность торговых работников, показатели по труду (производитель­ность труда и зарплата на одного работника), фонд оплаты труда, затраты, доходы (рентабельность), финансовое положение и др. В каждом случае сравнение зависит от цели анализа и стоящих перед ним задач.

Непременным условием сравнения должны быть сопоставимость, одинаковость по содержанию и структуре плановых и отчетных показате­лей. Выявленные отклонения являются объектом дальнейшего анализа. При этом выявляются обстоятельства, связанные с качеством самого планирования, так, например, значительные плю­совые отклонения от плана могут быть результатом заниженного или недостаточно напряженного плана. Дня обеспечения сопоставимости до­пускаются и расчетные корректировки плановых показателей.

Исчисление средних и относительных величин, которые широко применяются в экономическом анализе, позволяет объективно оценить хозяйственные процессы. Как правило, при анализе используют абсо­лютные (стоимостные, натуральные) величины, но часто при их сравне­нии трудно сделать вывод (обобщение) о качестве выполнения плана по тому или иному показателю. В этом случае используют средние и относительные величины.

Средними величинами следует пользоваться только при изучении и обобщающей характеристике массовых, качественно одно­родных совокупностей. Вполне обоснованно использование таких пока­зателей, как средняя заработная плата, средний оборот на одного работ­ника, средний запас товаров и т.п. При нарушении каче­ственной однородности изучаемой совокупности средними величинами оперировать нельзя, так как за ними могут скрываться существенные недостатки в работе предприятия. Поэтому наряду с использованием средних величин необходимо анализировать показатели, из которых они складываются.

Относительные величины представляют собой частное от деления одного абсолютного числа на другое. Если разделить данное число на базисное, мы получим простое отношение, называемое часто коэффициентом и показывающее, во сколько раз первое больше вто­рого. Умножив частное на 100, получим процентное отношение. Примером относительных величин являются проценты (исчисляются для характери­стики выполнения плана товарооборота, издержек обращения, дохода), удельные веса (для изучения структуры показателей), коэффициенты (исчисляются для характеристики, например, оборачиваемости обо­ротных средств и т.д.), индексы (применяются для характеристики темпа роста товарооборота, изменения цен, производительности труда и др.).

Способ цепных подстановок ис­пользуется для того, чтобы выявить, какие факторы влияли на анали­зируемый показатель, установить, в каком направлении и как действо­вал каждый фактор.

Сущность этого приема состоит в том, чтобы из всех действующих факторов выделить основные, имеющие решающее влияние на измене­ние показателя. Если изменения зависели от двух и более факторов, то устанавливают последовательность их влияния. При этом, определяя действие одного фактора, другие факторы принимают неиз­менными. Это означает, что в расчетах последовательно заменяют част­ные плановые показатели отчетными, полученные результаты сравни­вают с имеющимися предыдущими данными. Разность показывает раз­мер влияния данного фактора на изменение совокупного показателя.