Профконсультационные услуги перед направлением на профобучение получили 15,2 тыс.чел.(2008г. - 6 тыс. человек).
В целях предупреждения безработицы профориентационные услуги получили 22,3 тыс. человек из числа учащихся образовательных учреждений.
Государственные услуги по профориентации молодые люди получили в ходе массовых мероприятий, таких как «День карьеры», выставка-ярмарка «Образование. Наука. Карьера», ХVII и ХVIII Республиканская молодежная акция «Работу-молодым!», ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.
Для учащихся школ организованы массовые мероприятия: «День выпускника», «Дни открытых дверей в службе занятости»с целью профориентационного просвещения, агитации и на рабочие профессии и презентации учебных заведений начального и среднего профессионального образования.
В 2009г. в 37 районах и городах республики работал консультационный пункт на базе Мобильного центра занятости. Его посетили 5284 граждан (в 2008г. - 3066 человек), в том числе: 156 человек - безработные граждане, 208 человек - граждане, ищущие работу, 422 человека - учащиеся учреждений профобразования, 4498 человек - учащиеся и выпускники образовательных учреждений, в том числе трудные подростки, состоящие на внутришкольном учете, и 34 подростка из воспитательной колонии для несовершеннолетних в г.Стерлитамаке.
Клиенты Мобильного центра познакомились с банком вакансий, получили информацию о востребованных на рынке труда профессиях, о содержании профессий и возможностях получения профессии или повышения квалификации по направлению службы занятости, прошли компьютерное тестирование, получили буклеты-памятки по выбору профессии, профиля обучения, адаптации на рабочем месте.
Для реализации мер по информационно-методическому обеспечению профориентации были подготовлены: буклеты из цикла «Сделай свой выбор» с описанием профессий, востребованных на рынке труда; справочники для абитуриентов; информационные выпуски «Рейтинг профессий на рынке труда Республики Башкортостан» (ежеквартально), буклеты-памятки для несовершеннолетних подростков и для их родителей, для выпускников вузов, ссузов, ПУ, ПЛ.
· Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда
В 2009г. государственные услуги по социальной адаптации безработных на рынке труда были оказаны 3202 гражданам, что составило 112,4% выполнения контрольных показателей. Из числа безработных граждан, обучившихся по программам социальной адаптации, 1473 человека (46%) нашли доходное занятие или были направлены на обучение по профессиям, востребованным на рынке труда.
В соответствии с регламентом предоставления государственных услуг по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда специалисты ЦЗН проводили индивидуальные занятия («ИМПР»), групповые занятия по программе курса «Новый старт», «Путь к успеху», мини-клуба ищущих работу. Программы социальной адаптации реализованы во всех ЦЗН, включая сельские районы, где безработных граждан программа ориентирует на самозанятость и предпринимательство.
В целях обеспечения стандарта качества государственных услуг по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда к проведению занятий ЦЗН привлекают квалифицированных преподавателей Государственного образовательного учреждения дополнительго профессионального образования «Учебный центр Управления ГСЗН РБ».
В числе безработных граждан, прошедших обучение по программам социальной адаптации, 2382 человека (74,6% от общего числа участников), составили женщины, 1723 человека - молодежь в возрасте от 16-29 лет, 156 человек -граждане, относящиеся к категории инвалидов, 28 человек - граждане, освобожденные из учреждений исполнения наказаний, 15 человек уволенные с военной службы, 666 человек - уволенные в связи с ликвидацией организации, либо сокращением, 468 человек - граждане, стремящиеся возобновить трудовую деятельность после перерыва.
· Организация психологической поддержки безработных граждан
Государственные услуги по психологической поддержке в 2009г. получили 2569человек, в том числе 1032 человека - жители сельской местности. По отдельным категориям граждан: в возрасте 16-29 лет - 1123 человека, относящиеся к категории инвалидов - 219 человек, уволенные с военной службы - 13 человек, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы - 18 человек, уволенные в связи с ликвидацией, либо сокращением - 558 человек, стремящиеся возобновить трудовую деятельность после перерыва - 386 человек.
Для работы с клиентами, испытывающими психологические барьеры в трудоустройстве, применяются современные методики, формы и методы работы, направленные на активизацию личностных ресурсов. Государственные услуги по психологической поддержке предоставляются и в виде индивидуального консультирования, и в виде тренингов с группой безработных. Более 1400безработных граждан в 58 центрах занятости населения районов и городов республики приняли участие в групповых занятиях «Тренинг уверенного поведения на рынке труда и формирования индивидуальной стратегии продуктивного поиска работы». Под руководством психолога - тренера в группе безработных моделируются реальные жизненные ситуации трудоустройства, собеседования с работодателем, устраняются психологические барьеры, препятствующие успешному поиску работы, ведению переговоров с работодателями. Безработные учатся соотносить свои возможности с реальной ситуацией рынка труда.
Из числа безработных граждан, получивших услуги по психологической поддержке, 898 человек были направлены на профобучение или нашли доходное занятие, включая виды самозанятости.
Социальная поддержка безработных граждан
В 2009г. пособие по безработице было назначено 104,5 тыс.человек (в 2008г. - 63,4 тыс.человек). В среднем 42 тыс. безработных граждан ежемесячно являлись получателями пособия по безработице. По состоянию на 31 декабря 2009г. из 43,9 тыс. безработных граждан пособие по безработице было назначено 43,4 тыс. (99%).
Доля безработных, получающих пособие в минимальном размере в среднем за год, составила 41,2% (в 2008г. - 55,5%) от общего числа получающих пособие, в максимальном размере - 25,8% (14,2%).
Средний размер пособия в 2009г. составил 2941 рубль (в 2008г. - 1571 рубль) или 63% от прожиточного минимума для трудоспособного населения.
Вакансии
За 2009г. предприятия и организации различных форм собственности подали в органы службы занятости республики 146,8 тыс. заявок на подбор кадров, что на 18% меньше чем в 2008г.
В результате использования и снятия вакансий в течение 2009г. на конец декабря республиканский банк располагал 12,7 тыс. свободных рабочих места, в их числе потребность в работниках рабочих профессий составила 72,8%, доля вакансий с оплатой труда выше прожиточного минимума - 69,2%. Информацией о потребности в рабочей силе смогли воспользоваться все желающие. При содействии службы занятости многие заявки работодателей были укомплектованы требуемыми кадрами.
Из 11,4 тыс. работодателей, заявивших сведения о потребности в рабочей силе, 37% составили предприятия государственного сектора экономики.
Среди всех вакантных рабочих мест, имевшихся на 31 декабря 2009г. в республиканском банке данных органов службы занятости, в течение месяца были заполнены 46,4% вакансий. Наибольшую потребность в рабочей силе испытывали предприятия и организации оптовой и розничной торговли, ремонта автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования (14,6%); строительства (14,3%), обрабатывающего производства (14,1%); операции с недвижимым имуществом, аренда и государственные услуги (9,9%); образования (9,7%).
На 31 декабря 2009г. на одну вакансию претендовало 3,6 незанятых граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в государственные учреждения службы занятости населения (на 31 декабря 2008г. - 3,1). В Российской Федерации коэффициент напряженности составил 3,2, в Приволжском федеральном округе - 5.
Средняя продолжительность «существования» вакансий в республиканском банке данных составила 2,5 месяца.
На рынке труда республики по-прежнему сохраняется профессиональный, квалификационный и территориальный дисбаланс между спросом и предложением рабочей силы.
В целом по республике спрос (вакансии) превышал предложение (граждане, ищущие работу) для таких рабочих профессий, как арматурщик, дворник, каменщик, курьер, овощевод, официант, парикмахер, продавец продовольственных товаров, сварщик, уборщик лестничных клеток, уборщик мусоропроводов, швея.
Для служащих спрос значительно опережал предложение по следующим профессиям: агент страховой, врач-педиатр, врач-терапевт, фармацевт.
В то же время по таким рабочим профессиям как аппаратчик, вахтер, водитель автомобиля, гардеробщик, дорожный рабочий, кладовщик, контролер, маляр, машинист бульдозера, крана, экскаватора, оператор котельной, оператор ЭВМ, охранник, повар, помощник воспитателя, почтальон, продавец, рабочий, санитар, слесарь, сторож, уборщик производственных и служебных помещений, штукатур-маляр, электрогазосварщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования спрос был значительно ниже, чем предложение.
По специальностям служащих недостаток свободных рабочих мест отмечался по должностям: администратор, бухгалтер, воспитатель, главный бухгалтер, делопроизводитель, диспетчер, заведующий складом, заведующий хозяйством, инженер, инспектор по кадрам, кассир, лаборант, мастер, мастер производственного обучения, менеджер, секретарь, техник, учитель, экономист, юрисконсульт.