Смекни!
smekni.com

Экономика машиностроительного производства (стр. 3 из 6)

Рпр =

420000 х 0,913

= 3,7

1709 х 60

т.к. Cпр = 2, то необходимо проверить операцию на многостаночное обслуживание. Для этого рассчитываем фактическую занятость:

Аф =

0,55 + 0,262

+ 1 = 3,2

0,262 + 0,1

т.к. Аф > Cпр, возможно многостаночное обслуживание. Принимаем 1 рабочего в I смену и 1 рабочего по II смену.

Операция 045.

Рпр =

420000 х 0,518

= 2,1

1709 х 60

т.к. Cпр = 2, то необходимо проверить операцию на многостаночное обслуживание. Для этого рассчитываем фактическую занятость:

Аф =

0,216 + 0,257

+ 1 = 2,3

0,257 + 0,1

т.к. Аф > Cпр, возможно многостаночное обслуживание. Принимаем 1 рабочего в I смену и 1 рабочего по II смену.

2.2. Расчет численности вспомогательных рабочих

Из категории вспомогательных рабочих рассчитываем численность наладчиков.

Таблица 3. Нормы обслуживания оборудования.

Категория сложности оборудования

Количество станков на 1 наладчика

1. Особо сложная (многошпиндельные токарные автоматы, двухсторонние торцекруглошлифовальные автоматы, бесцентровошлифовальные автоматы).

2

2. Сложная, для обработки деталей 2,3 класса точности, сложной конфигурации.

4

3. Средней сложности для обработки деталей 2,3 класса точности, средней конфигурации.

6

4. Простая, для обработки деталей 2,3 класса точности, несложной конфигурации.

8

Рняв =

Спр

х n, (11)

nобсл

где Рняв - явочное количество наладчиков;

nобсл - количество обслуживаемых станков;

n - количество смен работы.

Явочное количество наладчиков рассчитывается на каждую операцию.

После расчета явочного количества наладчиков рассчитывается списочное число наладчиков:

Рнсп= S Рняв x k

, (12)

где S Рняв = Рняв 005 + Рняв 010 + … + Рняв n ;

k = 1,13

Рняв 005 =

2

х 2 = 1

4

Рняв 010 =

1

х 2 = 0,33

6

Рняв 015 =

1

х 2 = 1

2

Рняв 020 =

1

х 2 = 1

2

Рняв 025 =

1

х 2 = 1

2

Рняв 030 =

2

х 2 = 2

2

Рняв 035 =

1

х 2 = 1

2

Рняв 040 =

2

х 2 = 0,67

6

Рняв 045 =

2

х 2 = 0,67

6

Рнсп= 8,67 x 1,13 = 10

Принимаем 5 наладчиков в I смену и 5 наладчиков во II смену.

2.3. Расчет численности служащих.

Из категории служащих определяем численность мастеров. Один мастер принимается из расчета на 20-25 работающих в каждую смену. Если в каждую смену работает менее 20 человек, то функции мастера выполняет бригадир из числа основных производственных рабочих

Таблица 4. Ведомость работающих на участке.

№ опер.

Профессия

Часовая тарифная ставка, руб.

Всего рабочих, чел.

I смена, чел.

II смена, чел.

3

4

5

6

005

Станочник

8,47

2

1

1

010

Станочник

8,47

2

1

1

015

Станочник

8,47

2

1

1

020

Станочник

8,47

2

1

1

025

Станочник

8,47

2

1

1

030

Станочник

8,47

2

1

1

035

Станочник

8,47

2

1

1

040

Станочник

8,47

2

1

1

045

Станочник

8,47

2

1

1

Наладчики

10,63

10

5

5

Мастера

11,91

-

-

-

Итого

28

14

14

3. Расчет фонда заработной платы рабочих на участке

3.1. Расчет фонда заработной платы основных производственных рабочих

Общая заработная плата складывается из основной и дополнительной.

Основная заработная плата производственных рабочих определяется путем умножения сдельной расценки на деталь на количество деталей

ЗПосн = S Рсд x N , (13)
где Рсд - сдельная расценка, руб./шт.

Рсд.=

Счас х tшт

х kN, (14)

60

где Счас - часовая тарифная ставка, руб./час.;

tшт - штучные времена, мин.;

kn - понижающий коэффициент.

Произведем расчет по операциям:

Рсд 005 =

8,47 х 0,656

х 0,75 = 0,069 (руб./шт.)

60

Рсд 010 =

8,47 х 0,344

х 1 = 0,049 (руб./шт.)

60

Рсд 015 =

8,47 х 0,318

х 1 = 0,04 (руб./шт.)

60

Рсд 020 =

8,47 х 0,311

х 1 = 0,044 (руб./шт.)

60


Рсд 025 =

8,47 х 0,322

х 1 = 0,045 (руб./шт.)

60

Рсд 030 =

8,47 х 0,519

х 0,75 = 0,055 (руб./шт.)

60

Рсд 035 =

8,47 х 0,425

х 1 = 0,059 (руб./шт.)

60

Рсд 040 =

8,47 х 0,913

х 0,75 = 0,096 (руб./шт.)

60

Рсд 040 =

8,47х,518

х 0,75 = 0,055 (руб./шт.)

60

S Рсд = 0,518 (руб./шт.)

ЗПосн.= 0,518 x 420000 = 217560 (руб.)

ЗПдоп =

ЗПосн х Х%

, (15)

100%

где Х% - процент премий, Х% = 85%.

ЗПдоп =

217560 х 85%

= 184926 (руб.)

100%

ЗПобщ = ЗПосн + ЗПдоп

(16)

ЗПобщ = 217560 + 184926 = 402486 (руб.)

ЗПсрмес =

ЗПобщ : 12 : Kосн. (17)

где Kосн - количество основных рабочих, чел.