Выбор варианта технологического процесса (стр. 5 из 6)

Таблица 7 - Часовые тарифные ставки на данном предприятии

Разряд	Тарифный коэффициент	ЧТС, руб.
1	1,10	1217,59
2	1,16	1448,06
3	1,35	1643,75
4	1,57	1859,44
5	1,73	2035,13
6	1,90	2235,81
7	2,03	2471,71
8	2,15	2512,15

Определим сдельные расценки рабочих по формуле (22):

= =44,1 (руб),

= =78,3 (руб),

= =61,9 (руб),

= =107,1 (руб),

= =58,8 (руб),

= =93,1 (руб),

= =152,6 (руб).

= =78,0 (руб).

Таблица 8 - Сводная ведомость норм времени и расценок по операциям

технологического процесса

Наименование операции	Разряд рабочих	ЧТС, руб.	Норма штучно-калькуляционного времени	Сдельная расценка, руб.
Вертикально-сверлильная	5	2035,13	1,3	44,1
Протяжная	7	2471,71	1,9	78,3
Токарная	4	1859,44	2,0	61,9
Протяжная	7	2471,71	2,6	107,1
Токарная	4	1859,44	1,9	58,8
Горизонтально-фрезерная	6	2235,81	2,5	93,1
Вертикально-сверлильная	5	2035,13	4,5	152,6
Вертикально-сверлильная	5	2035,13	2,3	78,0
Итого	-	-	19	673,9

Расчёт прямого (тарифного) фонда заработной платы основных производственных рабочих выполняется по формуле:

; (23)

Рассчитаем прямой (тарифный) фонд заработной платы основных производственных рабочих по формуле (23):

(руб).

Расчёт прямого (тарифного) фонда заработной платы вспомогательных рабочих ведётся на основе тарифных ставок, принятого количества работающих, эффективности фонда рабочего времени по следующей формуле:

(24)

где

- часовая тарифная ставка;

- численность вспомогательных рабочих i-го

разряда,

- эффективный фонд рабочего времени

одного рабочего.

Рассчитаем прямой (тарифный) фонд заработной платы вспомогательных рабочих:

=2235,81 1 1790+2035,13 1 1790+2471,71 2 1790=16493705 (руб)

Расчёт представим в таблице 9.

Таблица 9 - Расчёт прямого (тарифного) фонда заработной платы

вспомогательных рабочих

Наименование профессии	Количество работающих, чел	Разряд	Условиятруда	ЧТС, руб.	, ч.		Тарифный фонд заработной платы, руб.
					На одного работающего	На всех работающих
ДежурныйСлесарь	1	6	Норм.	2235,81	1790	1790	4002100
Наладчик	1	5	Норм.	2035,13	1790	1790	3642883
Итого рабочих, занятых по обслуживанию оборудования	2	-	-	-	-	3580	7644983
Контролёр	2	7	Норм.	2471,71	1790	3580	8848722
Всего	4	-	-	-	1790	7160	16493705

Кроме прямого (тарифного) фонда заработной платы рассчитывается часовой, дневной, месячный (годовой) фонд заработной платы. Каждый из этих фондов отличаются по составу входящих в него выплат.

Все виды доплат, включаемые в часовой фонд, образуют основную заработную плату или доплату за отработанное время и доплату за специальные функции, выполненные в рабочее время. Все доплаты, включаемые в дневной и месячный фонд, образуют дополнительную заработную плату или оплату за неотработанное время, подлежащую по закону оплате.

Кроме того, всем категориям работающих выплачиваются премии из фонда материального поощрения, которые включаются в фонд оплаты труда, но учитывается при расчёте средней заработной.

Для упрощения расчётов фонд материального поощрения не рассчитывается, а размер премии принимается в процентном соотношении к годовому фонду заработной платы. Процент премии по категориям работающих принимается в следующих размерах:

Рабочие - 10 - 20%.

ИТР - 30 - 40%.

От суммы годового фонда заработной платы и выплат из фонда материального поощрения определяется сумма отчислений на социальное страхование по действующему законодательству.

Расчёт выполним в таблице 10.

Таблица 10 - Расчёт фонда заработной платы, выплат из фондов материального поощрения и отчислений на социальные нужды

Категория работающих	Тарифный фонд заработной платы		Доплаты, включаемые вФЗП		Основная заработная плата	Дополнительнаязаработнаяплата		Годовой фонд ЗП	Выплаты из ФМП		Годовой фонд ЗП и выплаты	Отчисления на социальное страхование
			%	Сумма		%	Сумма		%	Сумма		%	Сумма
1	2		3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
1	2	3		4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
Основныепроизводственныерабочие	6739000	40		2695600	9434600	15	1415190	10849790	20	2169958	13019748	39	5077702
Вспомогательные:
1) обслуживающиеоборудование	7644983		40	3057993	10702976	15	1605446	12308422	20	2461684	14770106	39	5760341
2) контролёр	8848722		40	3539489	12338211	15	1858232	14246443	20	2849289	17095732	39	6667336
Всего	23232705		-	9293082	32475787	-	4878868	37404655	-	7480931	44885586	-	17505379

Графа 2 (1) - тарифный фонд заработной платы основных производственных рабочих рассчитывается по формуле (23).

Графа 2 (2,3) - тарифный фонд заработной платы вспомогательных рабочих рассчитывается по формуле (24).

Графа 4 = Графа 2

Графа 3;

Графа 4 (1) =6739000

0,40=2695600 (руб),

Графа 4 (2) =7644983

0,40=3057993 (руб),

Графа 4 (3) =8848722

0,40=3539489 (руб),

Графа 5 = Графа 2 + Графа 4;

Графа 5 (1) =673900+2695600=9434600 (руб),

Графа 5 (2) =7644983+3057993=10702976 (руб),

Графа 5 (3) =8848722+3539489=12388211 (руб),

Графа 7 = Графа 5

Графа 6;

Графа 7 (1) =9434600

0,15=1415190 (руб),

Графа 7 (2) =10702976

0,15=1605446 (руб),

Графа 7 (3) =12388211

0,15=1858232 (руб),

Графа 8 = Графа 5 + Графа 7;

Графа 8 (1) =9434600+1415190=10849790 (руб),

Графа 8 (2) =10702976+1605446=12308422 (руб),

Графа 8 (3) = 12388211+1858232=14246443 (руб),

Графа 10 = Графа 8

Графа 9;

Графа 10 (1) = 10849790

0, 20=2169958 (руб),

Графа 10 (2) = 12308422

0, 20=2461684 (руб),

Графа 10 (3) = 14246443

0, 20=2849289 (руб),