Смекни!
smekni.com

Совершенствование финансовой деятельности организации в современных условиях на примере РУП (стр. 12 из 23)

Динамика рентабельности отражена на рисунке 2.6.

Рисунок 2.6 – Динамика рентабельности оказанных услуг, %

График на рисунке 2.6 демонстрирует наглядное изображение снижения показателя уровня рентабельности за 2007-20009 гг., что связано с незначительным уменьшением объёма перевозок за рассматриваемый период времени.

Рентабельность внеоборотных активов определятся как процентное отношение чистой прибыли к средней величине внеоборотных активов. Составляет 2,5 % в 2008 г. и 3,7 % в 2009 г.

Рентабельность оборотных активов определяется как процентное отношение чистой прибыли к среднегодовой стоимости оборотных активов. В 2008 г. данный показатель составил 59 %, в 2009 г. ─ 54 %.

Рентабельность собственного капитала рассчитывается как процентное отношение чистой прибыли к величине собственного капитала. Уровень рентабельности собственного капитала составляет 2,7 % и 3,8 % в 2008 и 2009 гг. соответственно.

2.2.4 Анализ производительности труда и заработной платы

Анализ показателей по труду начинается с анализа численности работников. В процессе анализа определяется динамика численности работников в сравнении с динамикой реализации.

Данные о численности персонала, его структуре и заработной плате приведены в таблице 2.15.

Таблица 2.15 ─ Численность персонала, его структура, уровень заработной платы

Наименование 2007 г. 2008г. Абсолютное отклонение 2009 г. Абсолютное отклонение
Среднесписочная численность работающих, всего, чел. 500 490 -10 483 -7
Численность работников ПВД, чел. 23 21 -2 22 +1
Среднесписочная численность работников, занятых в основной деятельности, чел. 477 469 -8 461 -8
Производительность труда, тыс. р. / чел 40892 52665 +11773 69205 +16540
Среднемесячная заработная плата на одного работающего, тыс. р. 1091,6 1312,6 +221 1577,6 +265
Фонд з/п, млн. р. 6546,4 7718,4 +1172 9144 +1425,6

Как видно из таблицы 2.15, численность персонала с каждым годом снижается, что, прежде всего, связано с финансовым кризисом и необходимостью сокращения нерентабельных рабочих мест. Численность работников в 2008 г. по сравнению с 2007 г. уменьшилась на десять человек, а в 2009 г. – на семь чел.

На протяжении всего анализируемого периода наблюдался рост производительности труда, которому способствовала мотивация труда работников в форме заработной платы. В 2007 г. производительность труда составляла 40 892 тыс. р. / чел., однако в 2008 г. она увеличилась на 11 773 тыс. р. / чел. и составила 52 665 тыс. р. / чел., в 2009 г. – 69 205 тыс. р. / чел.

Среднемесячная заработная плата одного работающего в 2008 г. по отношению к 2007 г. возросла на 221 тыс. р. и составила 1312,6 тыс. р., в 2009 г. в сравнении с 2008 г. – на 265 тыс. р. и составила 1577,6 тыс. р. Общий фонд заработной платы в 2007 – 2009 гг. соответственно составил 6546,4 млн. р., 7718,4 млн. р. и 9144 млн. р.

Рост заработной платы произошел за счет повышения тарифных ставок на оплату труда, а также повышения его производительности.

Соотношение темпов роста заработной платы и производительности труда показано на рисунке 2.7.

Рисунок 2.3 ─ Соотношение темпов роста заработной платы и производительности труда работающих


Для рентабельной работы предприятия необходимо соблюдение условия, чтобы рост заработной платы был пропорционален росту производительности труда. Легко заметить, что на предприятии данное условие выполняется.

2.3 Анализ финансового состояния предприятия

2.3.1 Оценка имущественного состояния организации

Имущественное положение предприятия характеризуется данными баланса. Сравнивая динамику итогов раздела актива баланса, можно выяснить тенденции изменения имущественного положения.

Учет основных средств на предприятии ведется в соответствие с Положением по бухгалтерскому учету основных средств и нематериальных активов, утвержденным постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 12.12.2001 № 118 (с изменениями и дополнениями), Инструкцией по бухгалтерскому учету основных средств, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 20.12.2001 № 127 (с изменениями и дополнениями), Положением о порядке начисления амортизации основных средств и нематериальных активов.

Основные средства представляют совокупность вещей, сохраняющих свою натуральную форму в течение длительного (более 12 месяцев) периода.

Для планирования, учета движения и списания основные производственные фонды предприятия материальной и нематериальной сферы в зависимости от целевого назначения и выполняемых функций в процессе производства подразделяются на группы и подгруппы.

Выделяют следующие группы основных средств в РУП «Главный расчетный информационный центр» БЖД:

- здания и сооружения;

- передаточные устройства, измерительные приборы и регулирующие устройства;

- машины и оборудования;

- транспортные средства;

- вычислительная техника и оргтехника;

- инструменты;

- другие виды основных средств.

Учет основных средств на предприятии автоматизирован ведется в с применением современного программного продукта «Тетра».

Поступление или выбытие основных средств оформляется актами приема-передачи основных средств.

Информацией для учета основных средств в натуральном выражении являются данные технических паспортов на момент их приобретения, а также периодически проводимая инвентаризация.

Денежная оценка основных средств необходима для определения их стоимости, динамики и структуры, дооценки и уценки, степени износа и размера начисляемой амортизации, для планирования воспроизводства и расчета рентабельности. Применяется три показателя стоимости основных фондов: первоначальная, восстановительная и остаточная. Первоначальная – это фактическая стоимость основных фондов на момент их ввода в эксплуатацию. Она включает стоимость строительства, оборудования и его монтажа. Восстановительная – характеризует стоимость воспроизводства основных фондов в современных условиях. Остаточная – представляет собой стоимость с учетом износа и определяется как разность между первоначальной (восстановительной стоимостью и величиной износа).

Основные средства принимаются к бухгалтерскому учету по первоначальной стоимости. Изменение первоначальной стоимости основных средств допускается в случаях совершения: модернизации оборудования, технического перевооружения, реконструкции, достройки, восстановления по результатам технического диагностировании и соответствующего освидетельствования, оформленных в качестве капитальных вложений актами приемки-передачи выполненных работ, - на сумму соответствующих затрат.

Нематериальные активы представляют собой средства предприятия, которые длительное время применяются на предприятии, не имеют материального выражения. К нематериальным активам относятся имущественные права со сроком использования более года. На предприятии к ним относят:

- имущественные права (свидетельства) на пользование землей;

- программное обеспечение (создание, разработка);

- лицензии;

- права пользования и др.

Оборотные средства - это денежные средства, авансированные в оборотные производственные фонды или фонды обращения.

Все оборотные средства в зависимости от методов управления ими можно разделить на две группы:

- потребность в которых можно достаточно рассчитать на перспективу (год и более);

- те элементы оборотных средств, потребность которых определяется в оперативном порядке на более короткие промежутки времени.

Оборотные средства первой группы называются нормируемыми. К ним относятся оборотные средства стоимостью не превышающих 30 базовых величин и сроком полезного действия менее 12 месяцев.

На РУП «Главный расчетный информационный центр» БЖД к ним относятся:

- материалы;

- комплектующие изделия, конструкции и детали;

- топливо;

- запасные части;

- прочие материалы;

- строительные материалы;

- инвентарь и хозяйственные принадлежности;

- специальная оснастка и специальная одежда и др.

Учет движения сырья, материалов, топлива, запасных частей, инвентаря и хозяйственных принадлежностей, тары, осуществляется на счете 10 «Материалы». Материалы учитываются по фактической себестоимости их приобретения.

Оприходование товарно-материальных ценностей (ТМЦ) на предприятии осуществляется на основании товарно-транспортных накладных. При получении ТМЦ их проверяют на соответствие ассортимента, количества и качества в соответствии с сопроводительными документами (кроме ТТН могут быть спецификации, сертификаты). Для получения товара представителю предприятия выдается доверенность на получение материальных ценностей, которая остается у грузоотправителя.

Наличие собственных оборотных средств по балансу, их недостаток или излишек определяется исходя из расчета коэффициента обеспеченности собственными оборотными средствами.

Источниками формирования оборотных средств являются собственные средства, прибыль.