При анализе выявляется, насколько изменение объема выпущенной пр-ции обусловлено измене-нием числ-ти работников, насколько изменением ПТ. Для расчета указанных факторов можно использовать любой из приемов элиминирования. Напр, при расчете влияния факторов с помощью приема абсолютных разниц изменение объема пр-ции за счет отклонения по числ-ти работников будет соотв-вать произведению отклонения по числ-сти работников и базисной ПТ (среднегод. выработки пр-ции на 1 работника). Изменение объема пр-ции за счет изменения ПТ — произве-дению отклонения по ПТ и отчетной числ-сти работников.Кроме того, следует изучить, за счет каких факторов изменилась ПТ. При этом можно выделить следующие группы факторов: технико-технологич. факторы, организацион. факторы,социально-психологич. факторы,факторы изменения объема и структуры производства, прочие факторы.К технико-технологич. факторам относятся внедрение новой техники и технологии, повышение уровня механизации и автоматизации произв-ва, модернизация и обновление действующего оборудования, изменение конструкции, технич.ха-рактеристик изделий, повышение качества пр-ции, унификация и стандартизация выпускаемых изделий, внедрение новых, более прогрессивных видов мат-алов и др.
К организац.факторам относятся: улучшение структур и схем управления произв-вом, приме-нение систем материаль.стимулирования, увеличение норм и зон обслуживания на основе более эффективных организац.решений, повыш.квалиф-ции рабочих, сокращение потерь от брака, со-вершенствование оперативно-календарного планирования, улучшение обслуживания рабочих мест, более рациональная орг-зация труда, совмещение профессий, сокращение целосменных и внутри-сменных потерь раб.времени. Социально-психологич. факторами явл-ся улучшение условий тру-да, развитие личной инициативы работников, творческого начала,использование систем мораль-ного стимулирования, улучшение психологич.климата в трудовых коллективах, улучшение соци-аль. условий жизни работников и другие. К факторам изменения объема и структуры производ-ства -введение новых объектов в эксплуатацию, изменение уровня кооперирования, объединение отдельных пред-тий в холдинг (концерн) или разукрупнение организаций. Прочими факторами считаются природно-климатические (для пред-тий сельск.хоз-ва, добывающей промышл-сти), отраслевые факторы (замена сырья, топлива, энергии, комплектующих изделий, изменение условий их поставок, условий кооперирования и т. д.), факторы территор-го размещения.
В ходе экономич. анализа определяется влияние указанных факторов на изменение ПТ, что, в свою очередь, позволяет выявить резервы роста ПТ.
Рост ПТ можно также определить на основе относительной экономии числ-сти работников (условного высвобождения работников). Относительная экономия числ-ти работников (или пере-расход при снижении ПТ) определяется как разница между факт.числ-стью работников за отч. период и базисной числ-стью, умноженной на индекс изменения объема пр-ции в сопоставимых ценах. С помощью этого расчета выявляется условное высвобождение числ-ти работников за счет роста ПТ.
Показатель относитель. экономии числ-ти работников удобен для инновационного анализа, так как позволяет определить условное высвобождение работников за счет отдельно взятой инновации (внедрения нового вида оборудования, использования новой технологии, нового вида материала и т. д.).Определив высвобождение работников за счет отдельных инноваций, можно рассчитать влияние внедрения данной инновации на рост ПТ в целом по пред-тию (в %%), раз-делив кол-во условно высвобожденных работников в результате внедрения этой инновации на факт. числ-сть работников в целом по пред-тию и умножив на 100.
Для определения влияния на изменение ПТ трудовых факторов (факторов, связанных с использованием рабоч. времени), используется следующая методика анализа. Среднегод. Выра-ботка работников определяется как результат влияния отклонений по структуре персонала, по использованию рабочего времени и по среднечасовой выработке рабочих.
№60
Рынок –это совокупн.конкретн. экономич.отношений и связи м\у покупат и продавцами, а т.ж.торго.ми посредниками по поводу движения тов-в и денег отражающее экон.интересы субъектов рыночных отношении й и обеспечивающее обмен продуктами труда. Основные черты??????????????????????????????????????????????
Типология рынка1.по объекетам61.1Р.тов.и услуг.1.2.п.раб.силы.1.3.р.цен.бум.и.т.д.2.по субъектам-р.покупателей и р. Прподавцов.3.по геогр полож.-местный, региональный, национальный, мировой.4. по уровню насыщения6равновесный, дефицитный, избыточный.5. по V продаж-оптовый, розничный 6. по соответ дейст.законодат.-легальний. Черный. Инфраструктура-(с лат.за пределом строения) впервые термин исп.в эк.анализе д\обознач.объектов и сооружен. Обеспеч.жтзнеспоссобность вооруж.сил.нач 20в.. Середина 20в-инфраст-это совокупносттьотраслей обслуж.нормальн.функциониров.мат-го производства.Основн элементы-биржа, аукционы, кредитная система, налог.сис., сис. Страхования, аудит.компании,спец.рекламн.агенства.???????????????????