Смекни!
smekni.com

Деятельность уголовно-исполнительных инспекций по исполнению наказаний и иных уголовно-правовых (стр. 3 из 3)

3. Тактика действий по обеспечению личной физической безопас­ности.

4. Конкретные приемы действий в ситуации возможного или реаль­ного риска.

Причины гибели и ранения сотрудников, зависевшие лично от них:

1. Сотрудник потерял бдительность.

2. Был слабо обучен, плохо владел оружием.

3. Не сумел предвидеть опасность.

4. Не просил поддержки, переоценил себя.

5. Не контролировал себя, других людей, ситуацию.

6. Не верил, что может стать объектом насильственных действий со стороны тех, с кем имел дело в роковой ситуации.

7. Игнорировал очевидные признаки опасности.

8. Не было наготове оружие.

9. Не нашел нужную тактику действий.

10. Неудачно осуществил план действий.

11. Не был психологически готов к экстремальной ситуации.

12. Слишком понадеялся на напарника.

13. Считал, что сам статус сотрудника органов внутренних дел в дан­ной ситуации защитит его от физического насилия.

Качества сотрудника, наиболее важные для обеспечения физической безопасности в ситуации риска для жизни

1. ПОНИМАНИЕ ЦЕЛИ. Я знаю, ради чего я рискую жизнью.

2. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВЛЕННОСТЬ. Я научен, как действовать в такой ситуации.

3. УСТОЙЧИВОСТЬ К СТРЕССУ. Психологически и физически неоднократно «проиграны» решения задач в критических ситуациях.

4. ДОВЕРИЕ К САМОМУ СЕБЕ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ЗАДАЧИ. Я выполню эту задачу эффективно.

5. ДОВЕРИЕ К ОРУЖИЮ. Я знаю, что оружие точное и не даст осечки.

6. РЕШИТЕЛЬНОСТЬ. Способность быстро принять верное реше­ние.

7. ЭФФЕКТИВНОСТЬ В СХВАТКЕ. Способность мысленно ви­деть победу

8. ЭМОЦИОНАЛЬНАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ. Я могу рассчитывать на самого себя во всех ситуациях.

9. ФИЗИЧЕСКАЯ ПОДГОТОВЛЕННОСТЬ. Я имею физические возможности сделать все необходимое.

10. СПОСОБНОСТЬ К СОВМЕСТНЫМ ДЕЙСТВИЯМ. Мы рабо­таем вместе, чтобы выполнить задачу.

11. ГОТОВНОСТЬ УБИТЬ. Не колебаться при возможности смер­тельного исхода.

Конкретные рекомендации по действиям в ситуации риска для раз­личных частей и служб, естественно, будут отличаться.

Более общие советы и рекомендации, на которые стоит обратить вни­мание представителям различных частей и служб, могут быть представ­лены в следующем виде:

1. Проверь оружие, амуницию, транспорт, связь перед работой.

2. Практикуйся быстро перезаряжать оружие.

3. Прикрывают — товарищи, укрываешься — сам.

4. Звуки и увиденное глазами искажается под влиянием стресса.

5. Знай своего напарника.

6. «Время запаздывания» — это разница между мыслью и действием. Знай свое «время на выстрел».

7. Используй фонарь для создания своего преимущества: свети сверху и прямо в глаза.

8. Имей дополнительный спрятанный ключ от наручников.

9. Придерживайся планов, разработанных совместно с напарниками.

10. Постоянно имей возможность связи.

11. Не открывай спину.

12. Помни, что ключи и амуниция могут издавать шум.

13. Глазам нужно время, чтобы привыкнуть к перемене освещения.

14. Имей план на худший вариант.

15. Один сотрудник прикрывает — другой движется.

16. Не забывай посмотреть вверх.

17. Открой дверь полностью, прежде чем войти.

18. Обращаясь за помощью — оцени помощника.

19. Держи ключи от машины всегда при себе.

20. Практикуйся в определении своего местоположения — знай точ­но, где ты находишься в данный момент.

21. Руководствуйся здравым смыслом.

22. Практикуйся перезаряжать оружие в темноте.

23. Не заглядывай за угол на уровне глаз.

24. Опасайся рикошета.

25. Избегай шаблонного и предсказуемого поведения.

26. При опасности действуй — не застывай.

27. Избегай «туннельного видения».

28. Уменьшай по возможности свои размеры в качестве мишени.

29. Не стой перед дверью или окном.

30. Будь бдителен к засадам.

31. Берегись повторной засады.

32. Проси поддержку, если риск велик.

33. Избегай показывать свой силуэт.

34. Сможешь ли поддерживать максимальную физическую активность 90 секунд?

35. Лавируй, снижай напряженность при инцидентах.

36. Лучшая защита от засады — доверять своим чувствам.

37. Ожидай неожиданное.

38. Не провоцируй стрельбу.

39. В зоне «высокого риска» следи за очертанием фигур на фоне неба и освещенных пространств.

40. Прежде чем двигаться, выбери следующую позицию.

41. Занимай более высокую и удобную точку.

42. Не расслабляйся слишком быстро.

43. Двигайся короткими бросками, зигзагами.

44. Ключ к достижению цели — подготовка. В ситуации риска ты делаешь то, чему научился.

Понятно, что в различных ситуациях одни рекомендации будут бо­лее важны, другие — менее, третьи не подойдут. В целом, однако, эти со­веты и рекомендации при правильном их сочетании и применении могут составить основу для повышения уровня личной безопасности сотруд­ника в ситуации риска и стать исходным материалом для разработки комплексов рекомендаций для различных частей и служб с учетом их особенностей.

Помимо изучения ряда приемов эмоционально-психологической саморегуляции и самоконтроля (что имеет место и у нас в ходе профес­сиональной подготовки сотрудников), отдельной линией работы являет­ся обучение правильному пониманию того, что происходит с сотрудни­ком в ситуации опасности.

Так, известно, что деструктивным фактором в ситуации опасности является не только, а порой не столько страх сам по себе (страх, вызван­ный опасностью), сколько «страх перед страхом», в том числе психоло­гически «парализующее» восприятие человеком объективных реакций его организма на опасность.

Общая идея общения здесь достаточно проста и понятна:

«Все, что происходит с твоим организмом в ситуации опасности не­привычно и, может быть, даже неприятно, но это нормально и в конеч­ном счете работает на твое выживание».

И наконец, ряд практических советов-установок по преодолению последствий стрессовой ситуации.

Как совладать с травмирующей ситуацией, в которую Вы были вовлечены:

1. ОБЩЕНИЕ. Вы должны общаться с другими людьми.

2. СОЧУВСТВИЕ. Сочувствие друг к другу и сожаление, что подоб­ная ситуация была.

3. КОНТРОЛЬ. Контроль за самим собой и за ситуацией.

4. УБЕЖДЕННОСТЬ. Вы верите, что сделали то, что должны были сделать.

5. ЧИСТАЯ СОВЕСТЬ. Вы верите, что сделанное Вами было пра­вильным.

Таким образом, предложенные рекомендации содержат тот мини­мум «практической психологии», которым должен владеть сам сотруд­ник для обеспечения определенного уровня своей личной, в том числе — психологической, безопасности и поддержания психологической устой­чивости.

Завершающим этапом в усвоении алгоритмов обеспечения личной безопасности в ходе обучения является комплекс практических рекомен­даций, представляющих собой сумму конкретных профессионально-пове­денческих установок, изложенных выше в общих рекомендациях по дей­ствиям в ситуациях риска.

Сходные рекомендации содержат и другие программы аналогичных кур­сов:

· «Имей план»;

· «Придерживайся здравого смысла»;

· «Имей прикрытие, прежде чем действовать»;

· «Избегай ситуации: один на один»;

· «Не провоцируй стрельбу»;

· «Не расслабляйся слишком быстро»;

· «В стрессовой ситуации ты будешь реагировать, как тебя учили».

На первый взгляд рекомендации напоминают произвольный набор практических советов профессионального и профессионально-психологического характера. От предельно конкретных: «Не забывай посмотреть вверх», до общих: «Ожидай неожиданность». Но в них есть своя внутренняя логика. Они предельно практичны. Каждая рекомендация — законченный алгоритм профессионального мышления или поведения. Они не предназначены для жесткой иерархии, ибо в разных профессиональных ситуациях все они, или часть их, могут составить разные иерархические ряды. Например, совет — «Уменьшай отрицательный эффект туннельного видения» — будет менее значим при действиях на городской площади, чем в квартире или в подвале.

Отработка построения таких «иерархических рядов» рекомендаций для конкретных профессиональных ситуаций идет в ходе практических занятий и тренингов, которые занимают значительную часть учебного времени.

В ходе учебных занятий выполнение обучаемыми каждой учебной задачи оценивается, как правило, по четырем параметрам:

· умение «действовать в команде» по обеспечению взаимной безопасности в ходе решения профессиональной задачи;

· умение «действовать в команде» для решения профессиональной задачи;

· умение обеспечивать личную безопасность при решении профессиональной задачи;

· умение действовать лично по решению профессиональной задачи.