Смекни!
smekni.com

Разработка стратегии развития на примере ООО Швейное предприятие Заря (стр. 3 из 8)

№ фактора Бальные оценки фактора Итого Вес фактора, %
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Экономика
2 2 1 0 1 1 0 0 1 2 1 0,9 3,8
3 3 2 3 3 3 2 3 3 2 3 2,7 11,5
4 5 5 4 4 4 5 4 4 5 5 4,5 19,2
5 4 4 3 4 2 4 3 3 4 3 3,4 14,5
6 3 3 2 3 4 3 4 4 3 3 3,2 13,7
7 3 3 4 2 3 3 2 4 3 4 3,1 13,2
8 5 5 4 3 4 3 4 3 3 5 3,9 16,7
Технология
1 4 4 3 4 4 3 3 4 4 3 3,6 13,0
2 4 5 3 4 4 5 4 4 5 4 4,2 15,2
3 4 3 2 2 3 3 4 2 3 4 3,1 11,2
4 3 3 4 3 2 2 3 4 2 3 2,9 10,5
5 5 5 5 5 4 5 5 4 3 5 4,6 16,7
6 3 4 3 3 4 3 4 3 3 3 3,3 12,0
7 4 4 3 4 5 4 3 5 4 4 4,0 14,5
8 3 2 0 1 1 2 3 4 2 1 1,9 6,9

В результате анализа выяснилось, что самыми важными факторами для предприятия являются: изменение налоговой политики государства (политика), спрос главных потребителей (экономика), изменение уровня и стиля жизни (социум), появление новых технологий и оборудования (технология). В зависимости от того в какую сторону будут меняться эти факторы, будет изменятся поведение и стратегия предприятия.

При изменение налоговой политики в худшую сторону, то есть например отмена упрощенной системы налогообложения, предприятие вероятно всего будет терпеть значительные потери денежных средств. При изменение в лучшую сторону, то есть ввод льгот налогообложения для малого и среднего бизнеса, организация может высвободить денежные средства и направить их на обновление оборудования.

Спрос очень сильно влияет на деятельность предприятия, так как организация работает только по заказам. При наличии большого спроса на продукцию предприятие будет работать в полную мощность и укрепит свои позиции на рынке.

Изменение уровня жизни населения влияет непосредственно на спрос, так как если уровень жизни повышается, то у людей есть лишние средства на уход за своей внешностью. И наоборот, если уровень жизни падает, то спрос на продукцию будет не велик, так как население не будет заботится о своей внешности, а будет думать как удовлетворить свои первичные потребности.

Появление нового оборудования позволит предприятию улучшить качество продукции и ускорить время выполнения заказа, тем самым увеличить конкурентное преимущество перед конкурентами.

SWOT – анализ. Для того чтобы получить ясную оценку сил предприятия и ситуации на рынке, существует SWOT-анализ. Аббревиатура SWOT состоит из 4 англоязычных слов: сила - strength, слабость - weakness, возможности - opportunity и угрозы - threat. Прежде всего – это определение сильных и слабых сторон предприятия, а также возможных угроз, исходящих из внешней среды.

Назначение SWOT-анализа – это изучение сильных и слабых сторон в деятельности организации с целью приспособления к изменяющимся возможностям и угрозам внешней среды. Здесь необходимо оценить: обладает ли организация внутренними силами, чтобы реализовать имеющиеся возможности и противостоять угрозам, и какие внутренние слабости могут усложнить ситуацию.

Таблица 6. Базовая матрица SWOT-анализа.

Возможности Сильные стороны
1. Улучшение уровня жизни населения;2. Появление новых поставщиков;3. Изменение моды;4. Снижение цен на сырье;5. Снижение налогов и пошлин;6. Совершенствование технологии производства;7. Неудачное поведение конкурентов;8. Совершенствование 1. Широкий ассортимент продукции;2. Высокий контроль качества;3. Высокая квалификация персонала;4. Хорошая мотивация персонала;5. Достаточная известность;6. Высокие производственные мощности;7. Относительное отсутствие конкурентов;

Окончание таблицы 6.

Возможности Сильные стороны
менеджмента;9. Предложения о сотрудничестве с аналогичными фирмами;10. Введение на предприятиях форменной одежды. 8. Наличие специализированного участка;9. Сочетание возможностей разных конкурентов;10. Доступные цены.
Угрозы Слабые стороны
1. Изменение покупательских предпочтений;2. Сбои в поставках сырья;3. Рост темпов инфляции;4. Изменение уровня цен;5. Увеличение конкурентных преимуществ со стороны конкурентов;6. Появление новых фирм на рынке;7. Рост налогов и пошлин;8. Рост безработицы;9. Смена учредителей;10. Ликвидация. 1. Сбои в поставках сырья;2. Недостатки в рекламной политике;3. Не полная загруженность производственных мощностей;4. Не участие персонала в принятии управленческих решений;5. Рост издержек;6. Плохой расчет размерных групп при массовом пошиве;7. Устарелые технологии и оборудование;8. Неавтоматизированныйпроизводственный процесс;9. Относительно высокие цены на сырье;10. Отсутствие молодых специалистов.

Все факторы ранжировались на основе опроса персонала предприятия по 5-ти бальной шкале. В опросе участвовали те же люди, что и при проведении PEST – анализа.

Таблица 7. Результаты опроса и ранжирование.

№ фактора Бальные оценки фактора Итого Вес фактора, %
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Возможности
1 2 1 0 3 1 2 1 1 2 0 1,3 4,5
2 4 5 3 4 3 5 4 4 5 3 4,0 13,8
3 3 2 2 1 4 1 3 2 1 2 2,1 7,3
4 5 5 4 5 4 4 3 5 4 4 4,3 14,9
5 2 1 0 3 1 1 2 2 3 1 1,6 5,5
6 3 4 3 4 2 5 4 3 4 4 3,6 12,5
7 1 2 1 1 2 2 0 3 2 1 1,5 5,2

Окончание таблицы 7.

№ фактора Бальные оценки фактора Итого Вес фактора, %
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Возможности
8 2 2 3 1 2 1 1 1 2 3 1,8 6,2
9 4 4 5 5 4 4 3 4 5 5 4,3 14,9
10 5 5 4 5 4 4 5 3 4 5 4,4 15,2
Угрозы
1 4 3 4 5 3 4 4 3 3 4 3,7 10,8
2 5 5 4 4 3 4 5 4 4 4 4,2 12,2
3 3 2 3 1 2 3 4 2 3 4 2,7 7,9
4 4 3 4 4 4 3 4 2 3 3 3,4 9,9
5 5 4 5 4 5 5 4 3 3 4 4,2 12,2
6 3 2 1 1 2 3 3 2 1 1 1,9 5,5
7 3 3 3 2 3 4 2 2 3 2 2,7 7,9
8 3 4 3 2 3 4 3 2 1 4 2,8 8,2
9 4 5 4 3 4 5 4 4 5 4 4,2 12,2
10 4 4 5 5 4 5 4 4 5 5 4,5 13,1
Сильные стороны
1 5 5 4 5 4 4 5 4 4 5 4,5 12,2
2 4 5 4 4 3 4 5 5 4 3 4,1 11,1
3 4 4 5 4 4 4 4 5 3 5 4,2 11,4
4 3 4 3 3 4 3 3 2 3 3 3,1 8,4
5 3 2 2 3 1 2 3 1 1 1 1,9 5,1
6 5 5 5 4 4 5 4 4 5 5 4,6 12,4
7 4 5 4 3 4 5 3 3 4 3 3,8 10,3
8 4 3 5 4 3 4 4 3 4 4 3,8 10,3
9 4 3 4 3 4 3 3 2 3 3 3,2 8,6
10 3 4 5 4 4 3 2 4 5 4 3,8 10,3
Слабые стороны
1 4 5 5 4 3 4 4 3 3 4 3,9 10,7
2 4 4 3 5 4 3 5 4 4 3 3,9 10,7
3 3 4 4 3 4 3 3 4 4 4 3,6 9,9
4 3 3 3 2 1 1 2 0 2 1 1,8 5,0
5 4 3 4 5 4 4 3 3 5 4 3,9 10,7
6 4 4 3 4 5 4 4 3 3 3 3,7 10,2
7 4 5 3 4 5 5 4 4 5 4 4,3 11,8
8 3 3 4 3 4 4 3 4 4 3 3,5 9,6
9 4 4 5 4 4 5 5 4 3 4 4,2 11,6
10 3 4 3 5 4 3 3 4 3 3 3,5 9,6

По результатам ранжирования отбираются факторы с совокупным весом не менее 70% и выбирается стратегия.