Интервью № 2:
Ответ: «В настоящее время я один из ведущих представителей нашей компании в Вологодской области, а так как наша косметика пользуется спросом в любое время, то и дела идут хорошо. Доход как доход, на всё хватает и даже на «чёрный день» отложить».
Интервью №3:
Ответ: «Я в бизнесе относительно недавно (3 года). И параллельно развиваю 3 проекта. Каждый из них имеет свою специфику и находится на разных этапах развития. Но если говорить в целом, то мой бизнес развивается в поступательном направлении. Однако я не всегда доволен темпами развития. Доходом же я никогда не бываю полностью удовлетворён - всегда хочется больше. Но и когда доход не велик я не расстраиваюсь, а прилагаю ещё больше усилий. Ведь если зацикливаться на одном доходе, то можно после первого спада или неудачи покончить с собой».
Интервью №4:
Ответ: «Я недавно открыла новый магазин. Торговля идёт, спрос есть. Тьфу-тьфу-тьфу. Довольна стало быть».
В целом из ответов респондентов мы видим, что они характеризуют развитие собственного бизнеса как успешное. Однако, как люди с активной жизненной позицией они не собираются останавливаться на достигнутом. Нельзя сказать, что они неудовлетворенны своим доходом. Просто увеличение последнего подтверждает их успешность как предпринимателей. Также №1 говорит о повышающейся трудности зарабатывания денег, по причине высоких налогов и дефицита средств в обороте.
Теперь проанализируем статистические данные, взятые из паспорта г. Череповца, с помощью которых мы можем проследить изменение численности предпринимателей и предприятий.
Таблица 1 Количество предприятий и организаций, включённых в статрегистр (на 1 января)
| 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | |
| Предприятия и организации - всего | 8090 | 8602 (+6,3%) | 9589 (+11,5%) | 10021 (+4,5%) |
| Индивидуальные предприниматели | 12064 | 13149 (+9%) | 14247 (+8,3%) | 15241 (+7%) |
| Количество вновь зарегистрированных организаций и ИП | 1001 | 1262 (+26%) | 1488 (+17,9%) | 1659 (+11,5%) |
| Количество официально ликвидированных организаций и ИП | 89 | 680 (+664%) | 371 (-83,2%) | 1112 (+200%) |
Данные таблицы 1 демонстрируют нам резкое увеличение ликвидированных предприятий в 2008 году. Это может быть связано как с последствиями экономического кризиса и с отсутствием поддержки предпринимательства со стороны государства. Но, тем не менее, на протяжении 4 лет мы видим прирост количества организаций и ИП, что может говорить о престижности статуса предпринимателя и о желании горожан его занимать.
Выводы по главе:
Во второй главе мы рассмотрели понятие удовлетворённости предпринимателей собственным социальным статусом.
Удовлетворённость - эмоционально окрашенное психическое состояние человека, возникающее на основе соответствия его намерений, установок, надежд, потребностей с последствиями и результатами деятельности, взаимодействия с социальным и природным окружением. Удовлетворенность касается прежде всего наиболее значимых для личности сфер ее жизнедеятельности — труда, взаимоотношений, общения. Удовлетворенность выступает как предпосылка продуктивной работы, особенно у людей, склонных к теоретическому выполнению своих функций.
Совпадение реального предпринимательства с представлениями о нем, т.е. на личностном уровне совпадение ценностей, целей, мотивов с возможностями их реализации приводит к формированию устойчивой удовлетворенности предпринимателем собственного социального статуса. Таким образом, удовлетворенность предпринимательством в значительной степени есть результат выбора данного вида экономической деятельности.
Удовлетворенность социальным статусом формируется также в процессе конкретной деятельности, но глубинными причинами ее являются не столько факторы деятельности, сколько личностные факторы в их взаимосвязи с содержательными характеристиками деятельности.
Удовлетворенность предпринимателей результатами своей деятельности является одним из ведущих факторов их деловой активности. Изучение удовлетворенности позволяет лучше понять как особенности личности предпринимателя, так и психологические основы предпринимательства в целом.
Удовлетворенность результатами предпринимательской деятельности складывается из трех компонентов:
· удовлетворенности экономическими результатами, которая представляет собой эмоционально-оценочное отношение предпринимателя к результатам деятельности своей фирмы;
· удовлетворенности социальными результатами, которая является подведением итогов взаимодействия предпринимателя и его фирмы с социумом;
· удовлетворенности личностными результатами (это оценка себя как субъекта предпринимательской деятельности, оценка степени реализации мотивов и целей деятельности).
Применимо к социальному статусу можно утверждать, что удовлетворённость является соотношением между ожиданиями от социального статуса и реальными результатами деятельности предпринимателя. Ожидания тесно связаны с мотивами, побуждающими человека к деятельности в рамках занимаемого им статуса предпринимателя.
Предпринимательская деятельность может быть обусловлена следующими мотивами: стремлением к самостоятельности и независимости, реализацией профессиональных способностей, достижением материального успеха, полезностью выполняемой работы и авторитетом окружающих. Содержание каждого из этих мотивов может проявляться в двух различных формах: как позитивное стремление к реализации своих побуждений и как стремление устранить неблагоприятные условия жизнедеятельности, вызывающие неудовлетворенность человека.
Й. Шумпетер выделяет три предпринимательских мотива. Первый - потребность в господстве, власти, влиянии; второй - жажда победы, стремление к успеху в борьбе с соперником или с самим собой; третий - радость творчества, которую дает самостоятельное ведение дел. Также мы воспользуемся взглядами А. Маслоу на мотивацию человеческой деятельности и применим её к социальному статусу предпринимателя.А. Маслоу. Рассмотрим подробнее уровни этой иерархии.
1. Основные физиологические потребности. Это потребности в пище, воде, кислороде, сне, жилище, мускульной активности, сексе, то есть первичные, базовые потребности. Деньги, заработок обеспечивают удовлетворение этих потребностей.
2. Потребности в безопасности. Этим потребностям отвечают такие стимулы, как гарантированное ведение бизнеса, перспективы экономической состоятельности, возможность сбережения денег.
3. Потребность в социальной общности, т.е. вхождение человека в социально-профессиональную группу предпринимателей, что способствует удовлетворению этой потребности.
4. Потребности в уважении и самоуважении. Сам бизнес и социальный престиж положения могут быть более важным мотивом, нежели деньги. Самоуважение, как правило, следствие признанного авторитета.
5. Потребности в самоактуализации (самореализации). Самоактуализация не состояние, но процесс раскрытия своих потенций, нахождения места в жизни, соответствующего возможностям человека. Человек самореализуется всякий раз, когда берет на себя ответственность выбора.
Заключение
Список литературы
1. Автономов В.С. Человек в зеркале экономической теории. – М.: Наука, 1993. – 176 с.
2. Агеев А.И. Предпринимательство: проблемы собственности и культуры. – М.: Наука, 1991. – 112 с.
3. Акимов О.Ю. Малое предпринимательство как специфичная форма рыночных отношений. - Вестник Астраханского государственного технического университета. 2005. № 5. С. 308-315.
4. Акимов О.Ю. Малый и средний бизнес: эволюция понятий, рыночная среда, проблемы развития. – М.: Финансы и статистика, 2004. – 192 с.
5. Александрова Т. Л. Методологические проблемы социологии профессий / Т. Л. Александрова //Социологические исследования. -2002. - №8
6. Аргайл М. Психология счастья / Аргайл Майкл; Общ.ред.и всуп.ст. М.В.Кларина; Пер.с англ.: М.В. Гулиной, Н.Г. Мкервали; Ред. Н.И. Самодина. - М.: Прогресс, 1990. - 336с.
7. Арутюнян Ю. В. О социальной струкгуре общества постсоветской России / Ю. В. Арутюнян //Социологические исследования. - 2002. -№9.
8. Барсукова С.Ю. В лабиринтах предпринимательства. – Социс: социологические исследования. – 1999. - №7.
9. Бильчак Е.В., Пурыжова Л.В. Развитие мотивационных принципов предпринимательства. - Вестник Российского государственного университета им. И. Канта. 2009. № 3. С. 75-83.
10. Богданова М.В., Омаров Э.З. Детерминанты успешности российского предпринимателя. - Вестник Тюменского государственного университета. 2008. № 5. С. 134-141.
11. Борисова О.Ц. Социально-демографические особенности предпринимателей России // Известия Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена. 2008. № 73-1. С. 71-74.Витковская О.И. Социально-психологический портрет предпринимателя. - Сибирский психологический журнал. 2005. № 21. С. 23-26.
12. Воронов А.А., Дыльнова З.М. Предпринимательство как особый вид социальной деятельности. - Известия Саратовского университета. Новая серия. Серия: Социология. Политология. 2005. Т. 5. № 1-2. С. 11-20.
13. Гелих О.Я. Предпринимательство как социальный феномен. - Известия Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена. 2003. Т. 3. № 5. С. 217-230.
14. Голенкова З.Т.. Игитханян Е.Д. Процессы интеграции и дезинтеграции в социальной структуре российского общества // Социологические исследования. 1999. №9. С. 22-32
15. Данные Индекса восприятия коррупции 2009 // Центр антикоррупционных исследований и инициатив «Трансперенси Интернешнл - Р». - http://www.transparency.org.ru/CENTER/cpi_09.asp
16. Демченко С.Г., Сибаева Г.Р. Сущность и значение предпринимательства // Вестник Казанского государственного финансово - экономического института. 2009. № 3. С. 4-10.
17. Дыльнова З.М. Предпринимательство: экономический и социологический взгляд на проблему. - Вестник Российского университета дружбы народов. Серия: Социология. 2006. № 1. С. 83-93.