Смекни!
smekni.com

Разработка модели мотивации труда на Муниципальном унитарном предприятии Тепловые сети (стр. 25 из 25)

[64] Ильин Е.П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособ. для вузов. - СПб.: Питер, 2000. С. 326.

[65] Ильин Е.П. Мотивация и мотивы: Учебное пособие. - СПб.: Питер, 2000. С. 327.

[66] Там же. С. 328.

[67] Мазырин В.П., Гордеев Г.Д., Внуковский Н.И., Бажева О.М. Руководитель в системе управления: Уч. пособие.- Екатеринбург: ИПК УрГУ, 1999. С. 119.

[68] Основы экономики: Уч. пособие// Под ред. док. эк. наук Ю.Ф. Симионова.- Ростов-н/Дону: Феникс, 2004.С. 131.

[69] Переверзев М. П., ШайденкоН.А., Басовский Л.Е. Менеджмент: Учебник /Под общ. ред. проф. Переверзева М.П.-М.: ИНФРА-М, 2003. С.240.

[70] Куликов А. Мотивация и производительность труда персонала// Управление персоналом.- 1997, №19. С. 20-21.

[71] Переверзева И. Что поощряете, то и получаете (продолжение)//Бизнес: Организация, Стратегия, Системы.- 1998, №2. С. 53-54.

[72] Управление персоналом предприятия: Уч. пособ. для вузов/Под ред. А.А. Крылова, Ю.В. Прушинского. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002. С. 374.

[73] Управление персоналом: Уч.- практ. пособ. для студ. эконом. вузов и факультетов/Под ред. А.Я.Кибанова, Л.В. Ивановской.- М.: ПРИОР, 1999. С. 243.

[74] Управление персоналом предприятия: Уч. пособие для вузов/ Под ред. А.А. Крылова, Ю.В. Прушинского.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002. С. 379.

[75] Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Уч.- практ. пособ.- М.: Дело, 2000. С. 194.

[76] Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом.- М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1999. С. 312.

[77] Персональный менеджмент: Учебник для вузов /Под общ. ред. д. э. н., проф. С.Д. Резника.- М.: ИНФРА-М, 2002. С.460-461.

[78] Базаров Т.Ю. Управление персоналом: Учебное пособие.- М.: Мастерство, 2002. С. 180.

[79] Щиборщ К. Принципы построения системы материального стимулирования на предприятии// Консультант директора.- 1999.-№20. -С.32-33.

[80] Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации: Уч.-практ. пособ.-3-е изд., пер. и доп.-М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1998. С. 239-240.

[81] Чижов Н.А. Управление корпоративными кадрами. - СПб.: Питер, 2005. С. 159.

[82] Магура М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии, - М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2001. С. 315.

[83] Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации: Уч.-практ. пособ.- 3-е изд., перераб. и доп.- М.:ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1998. С. 243.

[84] Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Пихало В.Т. управление персоналом: Уч. пособие для студентов вузов. - М.: ПРИОР, 1998. С. 327.

[85] Комаров Е. Японский стиль управления.// Управление персоналом . – 1999. -№ 10. - С. 16.

[86]Комаров Е. Японский стиль управления.// Управление персоналом. – 1999, № 10. С. 16-17.

[87] Веснин В.Р. Менеджмент персонала: Уч. пособ.- М.: Элит-2000, 2001. С. 198.

[88]Торшина К.,. Пасс Ю., Кадровый Центр «Работа Сегодня». Карьера и мотивация// Управление персоналом. -1998.- № 12. С. 43.

[89] Торшина К.,. Пасс Ю., Кадровый Центр «Работа Сегодня». Карьера и мотивация// Управление персоналом. -1998.- № 12. - С. 43-44.

[90] Андерсен Р., Шихирев П. Акулы и дельфины: Психология и этика российско-американского делового партнерства. - М.: Дело, 1994. С. 144.

[91] Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему) // Управление персоналом.- 1999. -№5.- С. 22-23.

[92]Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему) // Управление персоналом.- 1999. -№5.- С. 22-23.

[93] Комарова Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы.// Человек и труд.- 1997.-№10. - С.91.

[94] Как работают японские предприятия/Под ред. Я. Мондена, Р. Сибаковы.-М.: Экономика, 1997. С. 112.

[95] Блэк Л., Маккейб Д. Внедрение новой системы управления и организации труда в английской компании//Проблемы теории и практики управления.-1996.-№1.-С. 80.

[96] Комарова Н. Мотивация и повышение эффективности труда//Человек и труд.-1997.-№10.-С.92.

[97] Конарева Л. Современные системы вознаграждения работников // США-Канада: Экономика, политика, культура. – 1999.- №3/4. - С. 168.

[98]Конарева Л. Современные системы вознаграждения работников // США-Канада: Экономика, политика, культура. – 1999.- №3/4. - С. 169.

[99] Федченко А. Стимулирование работников: зарубежный опыт//Человек и труд. – 1998, №3. С. 80.

[100]Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему) //Управление персоналом. – 1999, №5. С. 19.

[101] Там же. С.20-21.

[102] Конарева Л. Современные системы вознаграждения работников//США - Канада.- 1999, №3/4. С.170.

[103] Там же.

[104] Конарева Л. Современные системы вознаграждения работников//США-Канада.- 1999, №3/4. С.168-170.

[105] Журавлев П.В., Карташов С.А., Одегов Ю.Г. Технология управления персоналом. Настольная книга менеджеров.- М.:Экзамен, 2000. С. 423.

[106] Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему)//Управление персоналом..- 1999.-№5.-С. 23.

[107] Там же. С. 23-24.

[108] Яновский А. Особенности делового менеджмента в Японии//Управление персоналом.- 1999.- №10.- С. 22-24.

[109]Комаров Е. Японский стиль управления.// Управление персоналом.- 1999.- №10. - С. 17.

[110] Хлынов В. Формулы и методы экономического стимулирования //Проблемы теории и практики управления. -1998.- №2. - С. 111-112.

[111] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления/Пер. с англ. К. Савельева.- М.: Агентство «ФАИР», 1998.С.169.

[112] Питерс Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления: опыт лучших компаний/Пер. с англ.- М.: Прогресс, 1996. с. 315.

[113] Хлынов В. Формулы и методы экономического стимулирования труда на предприятиях Японии// Проблемы теории и практики управления. – 1998, №2. С. 113.

[114] Курицын А.Н. Секреты эффективной работы: опыт США и Японии для предпринимателей и менеджеров.- М.: Изд-во стандартов, 1994. С. 108-109.

[115] Хлынов В. Формулы и методы экономического стимулирования труда на предприятиях Японии// Проблемы теории и практики управления. – 1998, №2. С.113-114.

[116] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления /Пер. с англ. К. Савельева.- М.: Агентство «ФАИР», 1998.С169.

[117] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления /Пер. с англ. К. Савельева.- М.: Агентство «ФАИР», 1998.С. 169-170.

[118] Яновский А. Особенности делового менеджмента в Японии// Управление персоналом. – 1999.- №10. -С. 18.

[119] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления /Пер. с англ. К.Савельева.- М.: Агентство «ФАИР»,!998. С.170.

[120] Яновский А. Особенности делового менеджмента в Японии// Управление персоналом.-1999.- № 10. - С. 18.

[121] Там же. С. 19.

[122] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления/Пер. с англ. К.Савельева.- М.: Агентство «ФАИР», 1998.С.173-174.

[123] Паркинсон С.Н., Рустомджи М.К. Искусство управления/Пер. с англ. К.Савельева.- М.: Агентство «ФАИР», 1998.С.172.

[124] Комаров Е. Японский стиль управления//Управление персоналом.- 1999.-№10. С.20.

[125] Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему)// Управление персоналом.- 1999.- № 5.-С. 24.

[126] Старобинский Э. Мотивация (размышления на заданную тему) //Управление персоналом.- 1999.- №5. -С. 24.

[127] Курицын А.Н. Секреты эффективной работы: опыт США и Японии для предпринимателей и менеджеров. - М.: Изд-во стандартов, 1994. С. 180.

[128] Кибанов А.Я. Управление персоналом организации: Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2000. С. 190.

[129] Кибанов А.Я., Мамед-Зоде Г.А., Родкина Т.А. Управление персоналом. Регламентация труда /Под ред. проф. А.Я. Кибанова.- М.: Экзамен, 1999. С. 426.

[130] Авдеев В.В. Управление персоналом: технология формирования команды Уч. пособие.- М.: Финансы и статистика, 2002. С. 13.

[131] Ильин Е.П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов.- СПб.: Питер, 2000. С.328-329.

[132] Модели и методы управления персоналом: Российско-британское уч. пособ./Под ред. Е.Б. Моргунова.- М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2001. С. 278.

[133] Чижов Н.А. Управление корпоративными кадрами.- СПб.: Питер, 2005. С. 158.